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21世纪以来,各行各业开始兴办企业,企业之间的竞争也越来越激烈,企业的发展自然离不开企业内部的管理工作,其中最为关键的就是需要政工部门和人力资源部门工作的协同配合,有效提高企业的管理工作水平.本文借此机会探讨二者之间的联系,以及分析政工工作和人力资源管理工作的难点和对策.
企业政工工作与人力资源管理工作的难点和对策
【摘 要】
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21世纪以来,各行各业开始兴办企业,企业之间的竞争也越来越激烈,企业的发展自然离不开企业内部的管理工作,其中最为关键的就是需要政工部门和人力资源部门工作的协同配合,有
【机 构】
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富源粤电电力有限公司
【出 处】
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企业文化(中旬刊)
【发表日期】
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2019年8期
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