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现阶段，市场经济实现了较好的发展，诸多企业如雨后春笋般不断涌现出来，这让市场竞争变得更加激烈。新形势下，国有企业的兴衰与人才管理模式有着十分密切的关系，因此对国有企业而言，当务之急必须按照市场竞争的要求，进一步加强和改进人才管理工作。
新形势下进一步加强和改进国有企业人才管理工作
【摘 要】
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现阶段，市场经济实现了较好的发展，诸多企业如雨后春笋般不断涌现出来，这让市场竞争变得更加激烈。新形势下，国有企业的兴衰与人才管理模式有着十分密切的关系，因此对国有企业而言
【机 构】
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铜陵有色金属集团控股有限公司
【出 处】
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经济与社会发展研究
【发表日期】
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2021年19期
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