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独立董事引入后董事间的冲突主要有:委托人利益及决策主体个人利益冲突;角色定位冲突;因决策失误的风险责任承担而引起的冲突;控制权的争夺冲突.减少董事间的冲突应从两方面入手:一是完善外部相关支撑体系;二是优化董事会内部结构与运行体制.
独立董事引入后董事间的冲突变化及策略研究
【摘 要】
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独立董事引入后董事间的冲突主要有:委托人利益及决策主体个人利益冲突;角色定位冲突;因决策失误的风险责任承担而引起的冲突;控制权的争夺冲突.减少董事间的冲突应从两方面
【机 构】
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暨南大学,广东省高速公路发展股份有限公司
【出 处】
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当代财经
【发表日期】
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2004年6期
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