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地方高校图书馆馆员的职业能力的提升并未与高校图书馆硬件服务设施的进步同步发生,从而影响到地方高校图书馆为学校教学科研服务的质量和水平。在阐述地方高校图书馆馆员现状及存在问题的基础上,分析指出馆员职业能力不足的四个方面的原因,提出鼓励馆员自我提升、加强学术交流、抓好业务学习、完善管理制度、做好岗位轮换、鼓励馆员开展科研等六点建议。