【摘 要】
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如何最大程度地调动起班组员工持久搞好现场管理的积极性,怎样才能通过科学、高效的方式不断提高班组现场管理水平,下面是可供借鉴的参考方法.rn以员工自我管理为基础rn在自
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如何最大程度地调动起班组员工持久搞好现场管理的积极性,怎样才能通过科学、高效的方式不断提高班组现场管理水平,下面是可供借鉴的参考方法.rn以员工自我管理为基础rn在自媒体时代,在人性化管理时代,人人都有表达自我的欲望,人人都希望成为场景中的“主角”.借鉴、参考优秀企业的班组现场管理最佳实践,班组现场管理不应单纯地采用自上而下的“促动式”管理模式.职能部门推动的,层层下移的推动式管理作为辅助,主要的力量应该是班组员工的自我管理、自我改善.这种现场管理模式的特点是,员工主动自发参加,在班组日常生产、加工过程之中做好现场管理.这种管理模式不是推了才动,或者推了还不动,而是主动作为,自动自发.
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