论文部分内容阅读
绩效是评价一切实践活动的有效尺度和客观标准。绩效评估体系是母子公司管理科学化、规范化、制度化的保障，是行使激励机制和约束机制的基础。特别是对子公司经营者的绩效评估体系的研究。更具有现实意义。
子公司经营者绩效评估体系研究
【摘 要】
：
绩效是评价一切实践活动的有效尺度和客观标准。绩效评估体系是母子公司管理科学化、规范化、制度化的保障，是行使激励机制和约束机制的基础。特别是对子公司经营者的绩效评估
【机 构】
：
湖南大学
【出 处】
：
企业活力
【发表日期】
：
2006年3期
其他文献
[摘 要] 在市场经济条件下，企业的竞争已经不只局限于企业的生产与技术，更是在于企业员工的素质。员工在企业的发展中起着重要作用，是增加企业竞争力的重要资源。新时期企业的竞争归根到底是人才的竞争，因此如何提升员工的专业素质与综合素养，培养高素质高科技的人才是增强企业竞争的关键。本文就目前员工的培训与开发中存在的一些问题进行分析，提出一些针对性解决方法。 [关键词] 企业员工培训与开发 问题 解决方
总结应用国产PF model 1000型血浆置换机对3例患者行13例次双重滤过血浆置换治疗效果的观察及护理.提出术前探访患者,采用动、静脉或静、静脉穿刺血管通路,缩短管路长度,密切
赵珀璋教授，1966年毕业于中国人民解放军军事工程学院（哈尔滨军事工程学院），分配到航天工业部工作；1981年在中国科技大学研究生院毕业后回航天部并被科大研究生院聘为客座教授五年
一个不错的选择对于当前企业财务管理的目标,应该是促使企业价值实现最大化。企业要想实现自身的财务管理目标,必须以长久发展为视角,制定企业发展的总体目标,包括质量目标、
燃料是火电企业的主要成本,褐煤是相对廉价的动力煤,针对SG-410/9.81-M592型循环流化床锅炉燃用褐煤后出现的床温过高问题,通过炉内物料平衡对床温的影响进行分析和试验验证.
自行搭建了带提升管的内循环流化床试验台,研究了提升管风速、气化室风速、颗粒平均粒径、床层高度对循环流率的影响.基于遗传算法优化BP神经网络原理,建立了GA-BP人工神经网
定义1 若一个四边形的对角线互相垂直，那么这个四边形叫做筝形．文[1]介绍椭圆的外切四边形有如下性质：若椭圆一外切四边形的对角线过该椭圆的同一个焦点，则该四边形为筝形，且两组
目的探讨高频泪道浚通术治疗泪道阻塞的效果.方法对65例72眼泪道阻塞患者施行高频泪道浚通术治疗.结果治愈67眼,治愈率为93.06%.无并发症发生.结论高频泪道浚通术治疗泪道阻
十八大以来,尤其是十八届三中全会以来,我国尤其强调市场的决定性作用。人民币汇率市场化是我国金融体制改革中的一项重要目标,人民币汇率由固定汇率朝浮动汇率方向发展的趋