论煤矿企业应如何开展职工培训工作

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人才是企业的第一资源,是决定和影响企业生存和发展的资源主体。培训是造就人才的基础途径,职工培训是企业生存和发展的基础。要做好职工培训工作就必须从“思想认识、制度建设、培训管理、培训方式、效果运用、师资力量、调动参训人员的积极性”等方面采取可行性措施,只有严肃、严格、严谨地开展职工培训工作,才能提高职工操作技能、规范从业人员行为、实现保障煤矿安全生产和企业发展的目的。
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