妥善处理领导间的分歧——“怎样让领导喜欢你”系列谈之三

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机关工作人员面对的领导,常常不是一个人,而是一个集体,每个领导的话都要听,每个领导的指示都要执行。领导之间的意见一致时,落实起来一般没有问题。但是,由于领导们的学识、经历不同,脾气秉性不同,观察问题的角度不同,相互间意见不一致甚至有矛盾的情况并不少见。这种情况下,不少机关工 The leaders faced by the staff of an organ are often not one person, but one group. Each leader should listen, and each leader’s instructions must be implemented. When the opinions of the leaders are consistent, there is generally no problem in their implementation. However, it is not uncommon for leaders to have different opinions, different experiences, different temperaments, different perspectives on observation issues, different opinions and even contradictions among themselves. In this case, many agencies work
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