【摘 要】
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在企业管理中,企业人事管理是重要的组成部分.因为它是促进社会生产力发展的必要条件,是发展市场经济和深化企业改革的客观要求,是提高企业素质、增加企业活力,保证企业生产
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在企业管理中,企业人事管理是重要的组成部分.因为它是促进社会生产力发展的必要条件,是发展市场经济和深化企业改革的客观要求,是提高企业素质、增加企业活力,保证企业生产顺利进行的必要条件,是促进科技与经济结合的纽带.所以,作为现代型的企业只有高度重视人事管理,充分挖掘人的潜在能力,才能让企业永保创新的活力;只有发展生产力,提高经济效益,才能在当今激烈竞争中求得生存发展.本文笔者就当前企业人事管理中存在的问题及其对策进行分析,旨在为做好企业人事管理提供一些可参考的依据.
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