高校财务管理发展趋势与现实路径

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政府会计改革和信息技术发展对高等学校财务管理工作提出新的要求。本文着重分析高校财务管理发展呈现出的三种重要趋势:信息化、高标准化和集中化,并探讨为顺应发展趋势高校可以采取的现实路径。
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本文基于社会交换理论,研究体育用品制造企业劳工标准与企业文化力的关系,构建劳工标准对企业文化力的影响机制模型。该模型认为,我国体育用品制造企业实施劳工标准对企业物质文化力、行为文化力、精神文化力都有显著的正向影响。
近年来,平台就业者的劳动保障问题日益成为人们关注的焦点。本文着眼于通过平台实现就业的群体,梳理该群体的社会保险政策、现状及问题,以期提出现阶段适应平台就业者社会保险制度新的优化方案与实现路径。
随着经济社会的不断发展,很多农村的年轻人选择外出求学务工。在这个过程中,他们扎根城市的愿望愈发强烈,逐渐形成离农化的趋势。随着离农化趋势愈演愈烈,农村地区的青年人数日渐稀少,日益变得空心化,甚至引发一系列社会问题。本文概述农村青年“离农化”背景及现状,通过文献阅读,结合自己的理解,分析造成此现象的原因,并给出自己的相关联系和结论。
在我国旅游市场中,导游作为不可或缺的角色占据着重要地位,但就行业情况来看,导游薪酬制度引发的“灰色收入”是根深蒂固的问题。本文从政策假设出发,基于取消旅游行程中购物佣金合法性的分析,通过分析假设条件下旅游行业所面临的正向结果和负向结果,提出分等级工资制、减少旅行社税收、加强导游与旅行社之间的关联、创建抽查团队以及鼓励创建地方特色购物点的建议,以提高假设性分析实施的可能性,理顺利益体的主次关系,为导游群体在薪酬制度的建立提供一种可行思路。
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