【摘 要】
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调整28名现职县级领导干部 荆门市将履职尽责考核结果与“为官不为”问责、推进领导干部能上能下相结合，对不适宜担任现职的领导干部大胆进行组织调整。在对2015年度全市103个市管领导班子、1500名市管领导干部履职尽责情况考核中，严格按照规定程序和要求，从严把握查阅资料、个别访谈、实地查核等关键环节和步骤，多维度、全方位了解市管领导班子和领导干部履职尽责情况。5个单位和20名敢于担当、实绩突出的干
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调整28名现职县级领导干部
荆门市将履职尽责考核结果与“为官不为”问责、推进领导干部能上能下相结合，对不适宜担任现职的领导干部大胆进行组织调整。在对2015年度全市103个市管领导班子、1500名市管领导干部履职尽责情况考核中，严格按照规定程序和要求，从严把握查阅资料、个别访谈、实地查核等关键环节和步骤，多维度、全方位了解市管领导班子和领导干部履职尽责情况。5个单位和20名敢于担当、实绩突出的干部受到通报表彰，28名履职能力、精神状态或担当作为等方面存在问题的干部被予以组织调整，11名存在苗头性、倾向性的干部受到批评教育和诫勉谈话。
（余大庆 何开洋 徐明桥）
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今年以来，武汉市江岸区注重将“两学一做”学习教育作为推进基层党建工作的有力抓手，从压力传导、顶层设计、抓在日常、问题导向入手，着力解决基层党建工作中的问题，全面推进基层党建规范化。 突出“压力传导” 压实党建责任 江岸区把压紧落实管党责任作为推进基层党建的重要抓手，用“三张清单”规范责任体系。 明确基层党建责任清单。坚持“党委总体抓、书记亲自抓、班子成员共同抓”，确保将基层党建责任传导到“
习近平总书记在党的群众路线教育实践活动第一批总结暨第二批部署会议上指出：“搞好党的群众路线教育实践活动，直接关系贯彻落实全面深化改革各项任务。”准确把握、正确处理贯彻群众路线与全面深化改革的关系，对坚持人民改革主体、凝聚社会改革力量，推进湖北加快“建成支点、走在前列”具有十分重大的现实意义。 当前我省“五局”并存，中气十足，正处在科学发展、跨越发展“黄金十年”，但因历史、政策和自身思想解放不够等
秭归县委授予纪委“尚方宝剑”， 以保障县纪委對同级党委的监督和“预警干预”。 在党委作出重要决定或出台重要政策时，县纪委有提出修正意见或建议权；党委拟提拔任用的干部人选时，纪委可行使一票否决权。针对群众投诉的违纪问题，或有违纪苗头倾向时，有权邀同级党委常委会成员进行提醒谈话，对反映问题进行初核。各县委常委任期内，须安排对其经济责任审计，做到“逢离必审”和“先审后离”，对审计出的问题由纪委书记出面
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省委常委、宜昌市委书记黄楚平： 建立党建责任清单，完善公开承诺、述职考核、致信提醒等机制，层层倒逼履责。打造“我为群众办件事”系列品牌，推进社区“一本三化”网格服务体系向农村延伸，推进90项行政审批、公共服务、代办事项等延伸至群众身边。“五务合一”达标村（社区）达98.2%。 存在的问题：抓经济发展投入精力多，抓党建投入精力相对较少。还有16个村（社区）集体经济不足5万元/年，有的村集体经济
在全体党员中开展“两学一做”学习教育，就是要推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸，把全面从严治党要求落实到每个支部、落实到每名党员，这与全面从严治党的基层逻辑契合一致。 一 2016年1月，习近平总书记在十八届中央纪委六次全会上谈到今年重点工作时指出，对基层贪腐以及执法不公等问题，要认真纠正和严肃查处，维护群众切身利益，让群众更多感受到反腐倡廉的实际成果。这标
2015年以来，赤壁市大力实施社区党建工作全面提升工程，制定了阳光服务型、睦邻文明型等12种类型的社区创建品牌，鼓励各乡镇办、各社区根据自身特点、群众需求，先建立试点，后全面推开，以重点突破带动整体推进。目前，桃花坪、陆水、河北街等首批15个特色社区创建工作取得较好成效，为“一居一品”社区党建提供了“赤壁方案”。 （贺祖清）
对照习近平总书记“四有”的要求，对照领导干部学在前列、做当示范的标准，我们必须深学、细照、笃行，努力成为党和人民信赖的好党员、好干部。 重在牢树理想，信仰坚定。领导干部是广大党员中的“关键少数”，必须像焦裕禄同志一样，始终心中有党、信仰坚定。要在学习党章中重温理想信念。经常学习党章、带头尊崇党章、自觉遵守党章、坚决维护党章，切实增强“三个自信”，做到不忘初心、不丢根本、无愧誓言。要在传承发扬中强
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