直面企业人力资源管理者的困惑

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笔者从事企业人力资源管理工作多年,而后又一直为各类企业提供人力资源管理的培训与咨询服务。笔者始终认为,企业的人力资源管理者才是企业变革的真正推动者。而恰恰就在这个关口,企业的人力资源管理者必须首先要面对来自各方面的问题和压力,如何化解困局是企业可持续发展的关键。
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