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在体制改革和经济调整过程中，各个阶层的妇女都受到经济变革所带来的不同程度的冲击。妇女就业难已经成为一个严重的社会现象，而造成妇女就业难的一个很重要的原因就是劳动力市场上存在的性别歧视。据劳动和社会保障部对全国62个城市的调查显示，有67％的用人单位提出了性别限制，或明文规定女性在聘用期不得怀孕生育。