浅析互联网+下人力资源管理的转型升级

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互联网+时代到来,企业经营管理发生全新颠覆式的改变,人力资源管理面临人才竞争、企业文化等方面的挑战,人力资源部门必须更新观念,创新突破,快速转型,顺应互联网+的趋势,适应新形势的要求。
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