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摘要：监狱是一个相对独立的“小社会”，其条件对罪犯转化效果有很大影响。 警卫与施暴者、施暴者与施暴者的关系虽然看似简单，但矛盾的复杂程度远大于普通人。肇事者思想的多样性、心理活动的隐蔽性和非凡的生活经历，使监狱里的人际关系变得如此脆弱，存在冲突的威胁。因此，构建和谐社会不能脱离这个特定的社会群体，必须在监狱管理中营造和谐关系。 只有通过弱化警察与罪犯之间的对抗关系，消除罪犯之间的冲突，培养健康心态，才能预防监狱暴力，鼓励罪犯提高改造质量，增加他们未来融入社会的机会，并减少他们再次犯罪的可能性。
关键词：狱政管理;狱警;罪犯
监狱看守与罪犯形成鲜明对比。 在监狱教改过程中，暴力犯罪趋势有所增加。 警察遭到暴力袭击的原因是什么？我们可以举出很多，但鉴于媒体曝光的案件，监狱管理关系中的负面因素应该是重要的，这体现在犯罪心理扭曲和“无情”狱政的惯常执法上。横向联系，加剧了双方的矛盾。 因此，看似不相关的两者之间有着密切的关系，那就是和谐问题。
一、构建和谐狱政管理关系的必要性
（一）构建和谐狱政警理关系是建设社会主义和谐社会的要求
和谐社会的核心是人与人之间的和谐。 监狱是一个特殊的“小社会”，狱警与罪犯、家人等的关系如何，不仅影响监狱功能的发挥，也影響刑罚的作用和社会的稳定。只有通过耐心劝导、教育和科学改革，才能消除犯人的敌意，恢复对生活的信心，积极解决监狱内部的矛盾。陈旧的惩罚观念，落后的变革手段，只会加剧矛盾，造成人际关系的不和谐，造成更严重的心理障碍，进而种下更可怕的危机。 而管理者也会产生对困难的恐惧，从而越来越多地诉诸残酷的再创造，形成恶性循环。监狱改革对监狱提出了更严厉的要求，但这只是监狱工作的一种手段，并非最终目的。正因如此，坚决打击犯罪分子，构建和谐社会，关爱和帮助罪犯和刑满释放人员，才能使他们成为真正的守法公民。
（二）建设和谐狱政管理关系是尊重和保护人权的要求
最坏的罪犯也有其正当利益，其存在的意义在于权利的价值，这是法律所赋予的正义、平等、公平精神的基础。所以权利对每个人都是神圣的，权利的拥有者是普通公民还是罪犯并不重要。在立法方面，为保障罪犯权利的行使，《拘留法》、《刑法》和《人民警察法实施细则》明确规定，侵害罪犯合法利益滥用职权、执法等行政权力的行为，必须予以惩处。 还制定了具体措施来监督执法和保障监狱处决罪犯的权利。只有保障罪犯的人权，才能真正影响他们的灵魂，吸收他们的敌意，自觉改造和实现监狱管理关系的和谐。
（三）建设和谐狱政管理关系是更好地实现监狱职能的要求
和谐作为一个普遍的哲学范畴，深刻揭示了统一的哲学观和相互关系的发展。 和谐的本质是不同性质的事物在相互关系中相辅相成，相互保持良好的发展状态。当我们了解和谐的本质时，我们也提供了衡量和谐的客观标准，并了解和谐与不和谐领域之间的界限。监狱的主要功能是改造罪犯，为改造罪犯创造良好的环境。 刑事康复是一个两阶段互动的过程，监狱训练只是一方面。改革的目的是要充分认识狱警的刑事责任，结合狱警的工作，充分发挥监狱的职能作用。构建和谐监狱管理关系，就是采取科学改造罪犯的方法，解决警察职能的矛盾，特别是解决罪犯心理和谐问题，实现罪犯的服从、有益转变，发挥监狱的功能作用。
二、构建和谐狱政管理关系的设想
（一）监狱警察与罪犯之间应建立良好的沟通
狱警和罪犯间存在内在的矛盾，但这种矛盾可通过沟通来解决。沟通是信息交流的过程，它促进了相互理解和思想的统一。通过与有关各方的有效沟通，可以缓和摩擦、对抗和冲突，化解矛盾。 牢记警卫与罪犯交往的艺术，通过联合促进警卫工作的执行。良好沟通的目的有两个：一是协调监狱内的关系，化解罪犯与警方之间的矛盾。二是促进警方对罪犯的培训，实现犯罪分子的心理和解。罪犯的精神障碍发生在服刑之前，他们的心理健康问题只会在服刑后恶化，在严格的教育制度面前不会改变。这就要求看守在与犯罪者良好沟通的基础上进行心理疏导和说服，对过去和未来持积极、平和的态度，重拾生活希望，重见光明。 只有这样，我们才能积极改造肇事者，达到改造的目的。
（二）用现代化理念推进监狱建设
我们要树立现代化的新观念，大胆借鉴国外文明的执行制度和管理经验，把建设现代化文明监狱的目标推向更高水平。首先，要树立现代化意识中的思想观念。现代化不仅被视为科学和技术的目标，而且也是一个思想概念，“正义”，包括法律正义、社会平等和执法正义。这就要求我们在今后的监督工作中坚持科学管理。严格文明执法，为监狱现代化建设奠定思想基础。二是大力推进现代科学管理机制建设。在监狱设施建设中，要重视现代化建设，处理好民防与技术防御的关系，正确运用高科技手段实现对监狱的监视、控制和维护。在管理方面，要借鉴国外先进的管理模式，完善罪犯处理的年资制度。我们可以提供奖励，如改善生活条件、优先考虑选择工作的权利和“准予试用期”。同时，可以依法适当放宽假释比例，这不仅会激发罪犯改造的积极性，而且会降低监狱的监禁率和财政负担，有利于罪犯早日融入社会，适应社会。
（三）要坚持贯彻改造罪犯的原则
贯彻惩改结合、教育与劳动结合的原则，履行刑罚职能，必须采取有力措施保障罪犯的合法权利。第一，要重视保护罪犯的人身权利，坚决杜绝侮辱、殴打、体罚和狱间暴力，不得剥夺罪犯为谋利休息的权利。可以对囚犯的工作给予适当的经济奖励，以便他们可以从中获益，热爱劳动，并促进自我意识的改革。第二，加强公共执法，使罪犯了解有关法律规定及其基本权利和义务。监狱必须向社会和罪犯宣传减刑、假释、狱外医疗等服刑服务，自觉接受社会、新闻媒体和家属的监督。相关的具体规定、执法程序、处理结果应公布于众，以确保罪犯有知法权和知情权。
结论
由于笔者的专业水平及参与监狱管理的经验不够丰富，本文的写作还存在许多不足之处，这将激励自己在今后的工作中进一步研究确保狱警执法的问题。
参考文献
[1]袁理政.监狱人民警察身份认同的多维审思[J].河南司法警官职业学院学报，2021，19（02）：5-12.
关键词：狱政管理;狱警;罪犯
监狱看守与罪犯形成鲜明对比。 在监狱教改过程中，暴力犯罪趋势有所增加。 警察遭到暴力袭击的原因是什么？我们可以举出很多，但鉴于媒体曝光的案件，监狱管理关系中的负面因素应该是重要的，这体现在犯罪心理扭曲和“无情”狱政的惯常执法上。横向联系，加剧了双方的矛盾。 因此，看似不相关的两者之间有着密切的关系，那就是和谐问题。
一、构建和谐狱政管理关系的必要性
（一）构建和谐狱政警理关系是建设社会主义和谐社会的要求
和谐社会的核心是人与人之间的和谐。 监狱是一个特殊的“小社会”，狱警与罪犯、家人等的关系如何，不仅影响监狱功能的发挥，也影響刑罚的作用和社会的稳定。只有通过耐心劝导、教育和科学改革，才能消除犯人的敌意，恢复对生活的信心，积极解决监狱内部的矛盾。陈旧的惩罚观念，落后的变革手段，只会加剧矛盾，造成人际关系的不和谐，造成更严重的心理障碍，进而种下更可怕的危机。 而管理者也会产生对困难的恐惧，从而越来越多地诉诸残酷的再创造，形成恶性循环。监狱改革对监狱提出了更严厉的要求，但这只是监狱工作的一种手段，并非最终目的。正因如此，坚决打击犯罪分子，构建和谐社会，关爱和帮助罪犯和刑满释放人员，才能使他们成为真正的守法公民。
（二）建设和谐狱政管理关系是尊重和保护人权的要求
最坏的罪犯也有其正当利益，其存在的意义在于权利的价值，这是法律所赋予的正义、平等、公平精神的基础。所以权利对每个人都是神圣的，权利的拥有者是普通公民还是罪犯并不重要。在立法方面，为保障罪犯权利的行使，《拘留法》、《刑法》和《人民警察法实施细则》明确规定，侵害罪犯合法利益滥用职权、执法等行政权力的行为，必须予以惩处。 还制定了具体措施来监督执法和保障监狱处决罪犯的权利。只有保障罪犯的人权，才能真正影响他们的灵魂，吸收他们的敌意，自觉改造和实现监狱管理关系的和谐。
（三）建设和谐狱政管理关系是更好地实现监狱职能的要求
和谐作为一个普遍的哲学范畴，深刻揭示了统一的哲学观和相互关系的发展。 和谐的本质是不同性质的事物在相互关系中相辅相成，相互保持良好的发展状态。当我们了解和谐的本质时，我们也提供了衡量和谐的客观标准，并了解和谐与不和谐领域之间的界限。监狱的主要功能是改造罪犯，为改造罪犯创造良好的环境。 刑事康复是一个两阶段互动的过程，监狱训练只是一方面。改革的目的是要充分认识狱警的刑事责任，结合狱警的工作，充分发挥监狱的职能作用。构建和谐监狱管理关系，就是采取科学改造罪犯的方法，解决警察职能的矛盾，特别是解决罪犯心理和谐问题，实现罪犯的服从、有益转变，发挥监狱的功能作用。
二、构建和谐狱政管理关系的设想
（一）监狱警察与罪犯之间应建立良好的沟通
狱警和罪犯间存在内在的矛盾，但这种矛盾可通过沟通来解决。沟通是信息交流的过程，它促进了相互理解和思想的统一。通过与有关各方的有效沟通，可以缓和摩擦、对抗和冲突，化解矛盾。 牢记警卫与罪犯交往的艺术，通过联合促进警卫工作的执行。良好沟通的目的有两个：一是协调监狱内的关系，化解罪犯与警方之间的矛盾。二是促进警方对罪犯的培训，实现犯罪分子的心理和解。罪犯的精神障碍发生在服刑之前，他们的心理健康问题只会在服刑后恶化，在严格的教育制度面前不会改变。这就要求看守在与犯罪者良好沟通的基础上进行心理疏导和说服，对过去和未来持积极、平和的态度，重拾生活希望，重见光明。 只有这样，我们才能积极改造肇事者，达到改造的目的。
（二）用现代化理念推进监狱建设
我们要树立现代化的新观念，大胆借鉴国外文明的执行制度和管理经验，把建设现代化文明监狱的目标推向更高水平。首先，要树立现代化意识中的思想观念。现代化不仅被视为科学和技术的目标，而且也是一个思想概念，“正义”，包括法律正义、社会平等和执法正义。这就要求我们在今后的监督工作中坚持科学管理。严格文明执法，为监狱现代化建设奠定思想基础。二是大力推进现代科学管理机制建设。在监狱设施建设中，要重视现代化建设，处理好民防与技术防御的关系，正确运用高科技手段实现对监狱的监视、控制和维护。在管理方面，要借鉴国外先进的管理模式，完善罪犯处理的年资制度。我们可以提供奖励，如改善生活条件、优先考虑选择工作的权利和“准予试用期”。同时，可以依法适当放宽假释比例，这不仅会激发罪犯改造的积极性，而且会降低监狱的监禁率和财政负担，有利于罪犯早日融入社会，适应社会。
（三）要坚持贯彻改造罪犯的原则
贯彻惩改结合、教育与劳动结合的原则，履行刑罚职能，必须采取有力措施保障罪犯的合法权利。第一，要重视保护罪犯的人身权利，坚决杜绝侮辱、殴打、体罚和狱间暴力，不得剥夺罪犯为谋利休息的权利。可以对囚犯的工作给予适当的经济奖励，以便他们可以从中获益，热爱劳动，并促进自我意识的改革。第二，加强公共执法，使罪犯了解有关法律规定及其基本权利和义务。监狱必须向社会和罪犯宣传减刑、假释、狱外医疗等服刑服务，自觉接受社会、新闻媒体和家属的监督。相关的具体规定、执法程序、处理结果应公布于众，以确保罪犯有知法权和知情权。
结论
由于笔者的专业水平及参与监狱管理的经验不够丰富，本文的写作还存在许多不足之处，这将激励自己在今后的工作中进一步研究确保狱警执法的问题。
参考文献
[1]袁理政.监狱人民警察身份认同的多维审思[J].河南司法警官职业学院学报，2021，19（02）：5-12.