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解决中国的国营企业问题尚需要解决企业的内部控制问题.体制改革不是万能的,要紧的是微观机制的改造.我国企业的根本出路在于强化企业的内部控制文化和控制机制,提高管理水平.内部控制已成为我国理论界和企业界所广泛关注的热点问题.文章就企业内部控制系统的建立提供了一个基本的思路,以期对企业内部控制机制的建立提供一些参考.