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茶产业的蓬勃发展,带来了茶叶服务人才的旺盛需求,为茶叶服务类专业发展带来了前所未有的机遇。本文通过对浙江省内12个县市区的20家企业进行问卷调查及紧密型合作企业走访调研,了解茶叶服务类专业人才需求情况,进一步明确专业人才培养方向,以茶艺与茶叶营销专业为例,从人才培养方案、课程结构、实践教学、校企合作等方面提出了几点人才培养路径。