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把最适合的人放到最适合的工作岗位上,这是人力资源管理追求的最高境界。如何减少因个性不合而造成的失误?一些知名企业在面试的时候往往采用个性测试。本文将要介绍的是一种较为新颖实用的个性测试工具——九型人格(亦称性格形态学或九型性格)测试。
九型人格在人力资源招聘中的应用
【摘 要】
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把最适合的人放到最适合的工作岗位上,这是人力资源管理追求的最高境界。如何减少因个性不合而造成的失误?一些知名企业在面试的时候往往采用个性测试。本文将要介绍的是一种
【机 构】
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国网阜阳供电公司,
【出 处】
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企业改革与管理
【发表日期】
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2015年13期
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