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对我国国有大型企业组织结构中存在的问题进行详细阐述,针对问题,认为我国的国有大型企业组织结构变革的战略定位是建立扁平式组织模式,并对扁平式组织的特征、优点进行分析,得出扁平式组织是现阶段我国国有大型企业组织结构变革的可行性模式。
国有大型企业组织结构变革研究
【摘 要】
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对我国国有大型企业组织结构中存在的问题进行详细阐述,针对问题,认为我国的国有大型企业组织结构变革的战略定位是建立扁平式组织模式,并对扁平式组织的特征、优点进行分析,
【机 构】
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沈阳航空工业学院,武汉理工大学武汉理工大学
【出 处】
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消费导刊
【发表日期】
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2007年11期
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