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人才是现代医院管理的战略性资源,也是医院发展最关键的因素,激励机制则是人才管理的重要内容。奖金分配作为物质激励的主要形式之一,对于调动员工的工作积极性,具有不可忽视的作用。医院管理应设立科学合理的奖金激励机制,激发员工的工作热情,实现医院的长远目标。
激励机制在医院奖金分配中的运用
【摘 要】
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人才是现代医院管理的战略性资源,也是医院发展最关键的因素,激励机制则是人才管理的重要内容。奖金分配作为物质激励的主要形式之一,对于调动员工的工作积极性,具有不可忽视
【机 构】
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济南市第二人民医院
【出 处】
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管理观察
【发表日期】
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2015年2期
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