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【摘 要】少数民族地区班级管理有其特殊性和重要性。熟悉本地民族风俗、生活习惯,以及他们的宗教信仰是民族地区教师,特别是班主任的基本功之一。要通过多种渠道熟悉不同民族的风俗,学会融入他们的生活。学会一些简单少数民族语言为建立良好的师生关系,为更好与少数民族学生家长沟通打下基础。为学生做好表率,平等的关爱每一位学生,认真负责,树立良好班风,是管理好班级的关键所在。
【关键词】民族地区;班主任;管理艺术
【中图分类号】G63 【文献标识码】A
【文章编号】2095-3089(2018)32-0077-01
一、加强制度建设,注重常规养成
俗话说:“无规矩不成方圆。”任何有组织的团体的发展都离不开制度的规范和约束。因而,推行制度化建设,实施制度化管理,不仅是集体建设水平的标志。也是班集体得以形成并向优秀班集体发展的有力保障。管理制度为学生提供了行为标准和行为调控的依据,能使学生从他律走向自律。从学校领导到一线教师都深知制度建设的重要性,也制订出了一系列的规章制度。然而,大部分规章制度是对学生思想和行为的控制。这种方式只关心如何矫正学生表现出来的形形色色的错误行为,学生只是表面地、形式地遵守规章制度,而忽略了学生自我管理、自我负责,以及良好生活和学习习惯的养成。高中班级制度的建设应从学生学情出发,遵循教育规律,符合高中生身心发展的特点和学校管理特点。在班级日常管理中逐渐完善一日常规、一周常规、一月常规、学期常规和学年常规,制订出“学生考勤办法”、“住宿生管理办法”、“优秀团员、优秀班干部评选办法”、“卫生值日办法”等,把学生学习成绩、考勤、卫生、好人好事纳入综合考评中,真正做到有“规”必依,违“规”必究,通过这些具体的规章制度,充分调动学生的学习积极性和遵守纪律的主动性,从而形成良好的班级秩序和健康的班级风气。
二、正确舆论导引,搞好班风建设
没有良好的班风,就不可能有良好学风,所以,搞好班风建设是班级管理工作中不能忽视的问题。一个良好的班集体要靠正确的舆论和良好班风去影响,制约每个学生的心理,规范每个学生的行为。正确的舆论是一种无形的巨大的教育力量,对班级每个成员都有约束、感染、熏陶、激励作用。在扶正压邪,奖善抑恶的过程中,舆论具有行政命令和规章制度所不可代替的特殊作用。因此,在班级中要注意培养正确的集体舆论,善于引导学生对班级生活中一些现象进行议论、评价,形成“好人好事有人夸,不良现象有人抓”的风气。如笔者曾接过一个新班,班中大多数学生傲气十足,多只看重“大事”,对身边发生的小事不屑一顾,如风雨飘摇的日子里放学后窗户没关就走人,阳光灿烂的大白天教室里所有管灯全亮着却无动于衷等等。针对这些情况,笔者组织全班学生开展了《勿以善小而不为,勿以恶小而为之》的主题班会,会上对小事该不该管进行了激烈的辩论,还大量列举了同学身边发生的小事造成的危害,最后得出结论:“千里之行,始于足下;千里之堤,溃于蚁穴”。实践证明,有了正确的舆论和良好的班风,就会无形地支配好集体成员的行为和集体生活,是一种潜移默化的教育力量。
三、宽严相济,管理到位
宽严的运用必须把握好火候与尺度,做到宽严相济、宽严有度。初接触学生时,班主任一定要示学生以威严。无威不能立望,学生如果不把班主任放在眼里,学校的规章制度便难以严格落实,难以形成良好的班级风气,而班级的初始班风一旦偏斜,今后再想扭转,难度相当大。良好的开端是成功的一半,带班之初形成良好的班风可为今后工作的顺利开展打下基础。待班级工作走上正轨后,班主任应逐渐亲善学生,针对具体情况适当调整宽严尺度。要善于容学生之短,宥学生之错。只要不是原则性的错误,班主任以宽松的方式处理为佳。面对班级整体,班主任应明确宣布规章制度、布置工作任务,严格落实班主任的各项要求。对于班级出现的不良事件,要面向全体学生讲明问题的严重性,深入挖掘,指出厉害,强调指出事件对班级造成的恶劣影响。针对具体情况,可点名或不点名地对犯错学生加以批评,以对全班学生起到警示作用。面对学生个体,班主任可私下与之交流,可多站在学生角度为之分析违纪的危害,讲明班主任为了维护集体利益而批评处罚他的原因。这样既能让学生认识到错误,也会让学生理解老师的意图,让犯错学生在明理中规范行为,避免因班主任的批评处理严厉而导致师生关系疏远。.在班级管理中,无论宽与严都应饱含着爱的深情,以教育好学生为根本目的。只有这样才能收到良好的教育效果。
新的历史时期,非常有必要加强班主任工作的艺术性,以满足新课改的需求及国际竞争的需要。班主任工作是艰巨和繁琐的,具有空间上的广泛性和时间上的持久性的特征,高中阶段又是学生人生的关键时期,因此高中班主任必须注重工作艺术,努力营造一个良好的班级学习氛围,促進学生健康发展。
【关键词】民族地区;班主任;管理艺术
【中图分类号】G63 【文献标识码】A
【文章编号】2095-3089(2018)32-0077-01
一、加强制度建设,注重常规养成
俗话说:“无规矩不成方圆。”任何有组织的团体的发展都离不开制度的规范和约束。因而,推行制度化建设,实施制度化管理,不仅是集体建设水平的标志。也是班集体得以形成并向优秀班集体发展的有力保障。管理制度为学生提供了行为标准和行为调控的依据,能使学生从他律走向自律。从学校领导到一线教师都深知制度建设的重要性,也制订出了一系列的规章制度。然而,大部分规章制度是对学生思想和行为的控制。这种方式只关心如何矫正学生表现出来的形形色色的错误行为,学生只是表面地、形式地遵守规章制度,而忽略了学生自我管理、自我负责,以及良好生活和学习习惯的养成。高中班级制度的建设应从学生学情出发,遵循教育规律,符合高中生身心发展的特点和学校管理特点。在班级日常管理中逐渐完善一日常规、一周常规、一月常规、学期常规和学年常规,制订出“学生考勤办法”、“住宿生管理办法”、“优秀团员、优秀班干部评选办法”、“卫生值日办法”等,把学生学习成绩、考勤、卫生、好人好事纳入综合考评中,真正做到有“规”必依,违“规”必究,通过这些具体的规章制度,充分调动学生的学习积极性和遵守纪律的主动性,从而形成良好的班级秩序和健康的班级风气。
二、正确舆论导引,搞好班风建设
没有良好的班风,就不可能有良好学风,所以,搞好班风建设是班级管理工作中不能忽视的问题。一个良好的班集体要靠正确的舆论和良好班风去影响,制约每个学生的心理,规范每个学生的行为。正确的舆论是一种无形的巨大的教育力量,对班级每个成员都有约束、感染、熏陶、激励作用。在扶正压邪,奖善抑恶的过程中,舆论具有行政命令和规章制度所不可代替的特殊作用。因此,在班级中要注意培养正确的集体舆论,善于引导学生对班级生活中一些现象进行议论、评价,形成“好人好事有人夸,不良现象有人抓”的风气。如笔者曾接过一个新班,班中大多数学生傲气十足,多只看重“大事”,对身边发生的小事不屑一顾,如风雨飘摇的日子里放学后窗户没关就走人,阳光灿烂的大白天教室里所有管灯全亮着却无动于衷等等。针对这些情况,笔者组织全班学生开展了《勿以善小而不为,勿以恶小而为之》的主题班会,会上对小事该不该管进行了激烈的辩论,还大量列举了同学身边发生的小事造成的危害,最后得出结论:“千里之行,始于足下;千里之堤,溃于蚁穴”。实践证明,有了正确的舆论和良好的班风,就会无形地支配好集体成员的行为和集体生活,是一种潜移默化的教育力量。
三、宽严相济,管理到位
宽严的运用必须把握好火候与尺度,做到宽严相济、宽严有度。初接触学生时,班主任一定要示学生以威严。无威不能立望,学生如果不把班主任放在眼里,学校的规章制度便难以严格落实,难以形成良好的班级风气,而班级的初始班风一旦偏斜,今后再想扭转,难度相当大。良好的开端是成功的一半,带班之初形成良好的班风可为今后工作的顺利开展打下基础。待班级工作走上正轨后,班主任应逐渐亲善学生,针对具体情况适当调整宽严尺度。要善于容学生之短,宥学生之错。只要不是原则性的错误,班主任以宽松的方式处理为佳。面对班级整体,班主任应明确宣布规章制度、布置工作任务,严格落实班主任的各项要求。对于班级出现的不良事件,要面向全体学生讲明问题的严重性,深入挖掘,指出厉害,强调指出事件对班级造成的恶劣影响。针对具体情况,可点名或不点名地对犯错学生加以批评,以对全班学生起到警示作用。面对学生个体,班主任可私下与之交流,可多站在学生角度为之分析违纪的危害,讲明班主任为了维护集体利益而批评处罚他的原因。这样既能让学生认识到错误,也会让学生理解老师的意图,让犯错学生在明理中规范行为,避免因班主任的批评处理严厉而导致师生关系疏远。.在班级管理中,无论宽与严都应饱含着爱的深情,以教育好学生为根本目的。只有这样才能收到良好的教育效果。
新的历史时期,非常有必要加强班主任工作的艺术性,以满足新课改的需求及国际竞争的需要。班主任工作是艰巨和繁琐的,具有空间上的广泛性和时间上的持久性的特征,高中阶段又是学生人生的关键时期,因此高中班主任必须注重工作艺术,努力营造一个良好的班级学习氛围,促進学生健康发展。