人们往往在有限的生命中表现出对人生事业的无限追求，而人生事业则集中体现在职业生涯上。
　　人在一生中取得的最终成就，人在一生中获得的社会地位，人在工作中获得的报酬，并不取决于在校期间考试的分数，也不完全取决于个人的努力程度，而是在很大程度上取决于人们所学的专业以及后来选择什么样的行业。人们所从事的事业的价值以及所担任的职位的重要性决定了特定的人生价值。
　　从历史的角度看，不同时代赋予特定工作独特的历史意义，各个时代记录的历史人物的角色内涵各异：在民族解放运动时期，“民族英雄”、“爱国义士”和“共产主义战士”是最值得人民怀念的；在社会主义建设时期，“企业家”、“经济学家”和“职业精英”却成了人民崇拜的偶像；在“非典”时期，“白衣天使”却成了“英雄”的代名词。所谓“杰出人物”就是在特定的历史时期担任重要职责、发挥重要作用的人物，这就叫“时世造英雄”。即使在同为经济建设时期的不同阶段，各个领域、各种职业的作用和地位是不一样的，选择相同职业的人在不同经济阶段中或同一阶段中不同发展程度的地区和机构，其发挥的作用和所处的地位是截然不同的，所获得的相对回报和价值实现也就大相径庭。
　　在职业定位确定之后，人生价值在经济和社会层次上的体现就基本确定了基调，其变化只是在职业价值范畴之内有弹性地浮动，若想要跨越特定职业的历史性限制是非常困难的，个人无论如何努力也难有回天之力。所谓“谋事在人，成事在天”讲的就是这个道理。因此，职业的选择在人生职业设计的过程中起着举足轻重的作用，在很大程度上影响个人事业的发展和人生价值的实现。职业选择是一门人生大学问，人们在职业竞技场上的较量实际上在这个时候就已经开始了。选择时代呼唤的、适合于自己的专业、行业和职位是职业生涯中的重要抉择，如果这一步走不好，就极有可能“一失足成千古恨”，这一步走好了就是“好的开端，成功的一半”。
　　选择某一职业工作岗位需要具备一定的职业条件，这就要求我们在得到某一职业前做好相应的职业准备。“成功属于有准备的头脑”，这句话在人生职业发展的历程中更加证明是其至理名言。
　　在现代化程度很高的当今社会里，社会分工越来越细，专业化程度越来越高，各行各业都逐步建立起严格的行业规范和职业准则，企事业机构和行业管理部门对各行各业的从业人员提出了许多职业化的要求。这些对从业者的职业化要求通过行业和综合管理机构总结和规划，形成系统的行业和职业管理制度。这些制度包括准入制度、从业资格、执业资格和职称评定等制度。准入制度是指进入一定的行业和一定层次的职业工作必须通过一定程度的学历教育和教育年限，这是人们从事社会工作的基本准备。准入制度是人们公认并能够被接受的就业管理体系，即使不去考虑这种制度的约束力，用人单位也往往能够在选拔工作人员时自发地应用这一准则作为决策的一个重要依据。职称制度是我国长期以来进行岗位级别评定，也被广泛的用来决定从业人员担任相应层次工作的资格证明。目前，拥有特定类别和一定级别的职称在国家行政机构、科研院校和其他事业单位仍然是从业人员相互竞争和攀比的焦点问题，甚至成为地位和特权的象征。
　　人们已经比较熟悉并能主动应对准入制度和职称制度的要求，但对于从业资格制度和职业执业资格制度等体系的要求，人们在从业前往往知之甚少。其实，社会对各行各业的资格鉴定和等级评定已经形成了一种多元化的开放式的系统，许多行业、岗位并不采用职称评定制度，而是被针对性和实用性更强的从业资格和职业执业资格考试和评定体系所取代，并面向全社会公开考试和评审。从业资格指除一定的教育程度和受教育年限以外从业者还需要通过的与所从事行业相关的知识和技能考试和评审的资格证明，如会计技术资格证、证券从业人员技术资格证、报关员证等。从业资格证是现代人通向某项职业生涯的通行证。职业资格是指从事与某行业中不同层次的职位相对应的职业资格证明，一般分为初级、中级、正式级和高级等四个级别，如经济师、经营师和国际商务师等。执业资格是开办某些特殊行业和业务或获得从事这些特殊业务中的有效认定权的资格证明，这种资格证书往往需要通过相关的统一考试和严格的年度评定方可生效。如注册会计师、注册评估师和律师等都属于执业资格的范畴。凡是政府权威机构设立了执业资格制度的业务范围，未获得相关执业资格证书的人员一律不容许从事这类职业。
　　参加和通过相应的职称和职业资格考试和评定，是进入某一行业担任一定层次的职位的必要的职业准备。熟悉整个社会设立的多元化的职称和职业资格考评体系，了解各个子系统之间的差别性、关联性和兼容性等特点，对于从业者做好职业准备和职业选择有着极其重要的帮助。充分的职业准备，恰如其分的职业选择，是人们职业生涯设计的关键，熟悉国家制定的职业职称考试和考评体系，获得你所崇尚的热门职业的资格证书，将引领你走向职业生涯的成功路。