【摘 要】
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随着企业经营机制的转换,企业思想政治工作必须拓宽思路,在坚持尊重人、理解人、关心人的基础上,着眼于"五点法":发现职工"闪光点"每个职工身上都同时存在着积极和消极两种因
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随着企业经营机制的转换,企业思想政治工作必须拓宽思路,在坚持尊重人、理解人、关心人的基础上,着眼于"五点法":发现职工"闪光点"每个职工身上都同时存在着积极和消极两种因素,当积极因素占主要地位的时候,也就是职工身上的闪光点显现的时候。思想政治工作者要善于发现它,努力挖掘它,紧紧抓住它,不断扩大它,使之萌发自我激励的欲望,鼓起自强不息的勇气。如近年来,武钢大冶铁矿各级党组织围绕生产
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