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1、中小企业技术创新激励机制的系统要素众所周知,激励理论是组织理论的一个重要组成部分,按照激励理论的观点,激励是组织者促成组织成员的行为目标与组织的目标相容的主要手段,而激励机制则是组织者为了使组织成员的行为与其目标相容,并充分发挥每个成员的潜能而执行的一种制度框架.企业技术创新的宏观、微观激励机制通过企业组织这一层面结合在一起,共同构成了企业技术创新的激励系统.