【摘 要】
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南宁市劳动人事争议仲裁院：加强队伍建设创新培训方式效果好本刊讯（通讯员韦昭阳）8月2日—3日,南宁市2012年劳动人事争议仲裁员培训班在南宁举行。南宁市人力资源和社会保障局调
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南宁市劳动人事争议仲裁院：加强队伍建设创新培训方式效果好本刊讯（通讯员韦昭阳）8月2日—3日,南宁市2012年劳动人事争议仲裁员培训班在南宁举行。南宁市人力资源和社会保障局调解仲裁管理科、市劳动人事争议仲裁院、六县人社局仲裁股和仲裁院共85名仲裁员和工作人员参加了培训。培训班积极创新培训方式,将＂教师单一讲课＂转变为＂教师学员互动参与＂,培训内容由＂填鸭式＂转为＂点菜式＂按需培训。培训前广泛收集工作难点问题和仲裁员急需知识,邀请南宁市青秀区人民法院法官就证据规则和裁审衔接等内容进行讲解,将庭审、
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