北京市
　　2013年，北京市检察机关在全国率先制定了《案例分析工作标准和要求》，突出案例分析工作质量和预防效果，限定各分院、基层院只分析本单位反贪、反渎部门办理的职务犯罪案件，并在全国率先建立了案例分析数据库。
　　2016年，在全国首创检察官权限清单、履职清单、亲历清单、追责清单等“四个清单”；全面实行人员分类管理，率先在全国完成检察官、检察辅助人员、司法行政人员薪酬制度改革。
　　2016年在全国首创“公安机关执法办案管理中心+检察机关派驻检察室”工作模式，推动监督触角向“一站式”执法办案管理中心延伸。
　　2017年制定《北京市人民检察院关于进一步完善司法责任制的意见（试行）》，在全国率先将一般案件的不批准逮捕、不起诉、未成年人刑事案件附条件不起诉的决定权下放给检察官，并同步修订检察官权限清单。
　　江苏省
　　2016年，在全国检察机关率先推行查办职务犯罪案件“八项公开”制度。
　　2016年，会同省政府法制办在全国率先制定省级层面覆盖全部行政执法领域的“两法衔接”移送标准，建成覆盖省市县三级的信息共享平台。
　　浙江省
　　2016年7月，率先在全国检察机关中出台了《检察机关执行合适成年人参与刑事诉讼制度细则》。
　　2016年，率先在全国检察机关与阿里云计算有限公司正式签署战略合作协议，双方在浙江检察数据中心和检务云平台建设应用方面开展深入合作。
　　2016年，率先提出践行绿色司法理念。提出：要坚持以绿色司法理念为引领，准确把握绿色司法规范、理性、文明的内涵，以检察司法的生动实践构建法治生态的“绿水青山”，以标杆姿态推进全省检察工作高水平发展，为浙江高水平全面建成小康社会提供更加有力的司法保障。
　　广东省
　　广东检察机关2015年12月开始正式运行全国首个侦查活动监督平台。该平台将侦查活动监督与审查逮捕工作有机结合，具有个案监督和统计分析兩大功能，实现检察监督工作由传统的人力密集型向智能大数据型转变。2016年最高人民检察院在全国范围内推行广东检察机关的这一创新举措。
　　广东检察机关已经率先在全国完成“2016年年底前100%试点市级检察院和60%以上试点基层检察院有提起公益诉讼”的改革任务，在全国率先实现起诉案件领域全覆盖。
　　深圳市
　　2014年12月，正式启动以检察人员分类管理和检察官职业化改革为基础、以完善检察官办案责任制为核心的检察改革。市区两级检察院的先行先试，为全国检察机关创造可复制、可推广的经验。
　　率先推行了较彻底的办案责任制改革，实现了人员分类管理，建立了检察官单独职务序列和独立薪酬体系。到2015年5月，已成为全国率先将改革试点任务全面落地实施的检察机关。