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为切实保证党的十四届六中全会《决议》在企业全面贯彻落实,促进企业精神文明建设健康发展,必须按照辩证法的要求,全面思考,通观全局,统筹安排,保证精神文明建设的全面性、系统性、连续性.为此,在具体工作中要注意抓以下八种方法:(一)既要抓“软”,又要抓“硬”.精神文明建设必须重视软件建设,如抓好理论建设、思想建设、道德建设和企业文化建设