培养技校学生“工匠精神”的思考

来源 :职业 | 被引量 : 0次 | 上传用户:lytmxl
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
  摘 要:随着社会的发展和科学技术的不断进步,人们过度追求投资少、周期短、能快速带来利益的项目,在很大程度上忽视了产品的品质。在企业的发展过程中,工匠精神是必不可少的,只有具备这种工匠精神的企业才能在长期的发展竞争中立于不败之地。企业具备了工匠精神才能对自己的产品进行不断的雕琢,进而经得起推敲与市场的考验。目前我国制造业仍然存在诸多问题,其根本原因就是缺乏一流的产业技术工人。虽然我国职业教育事业发展迅速,但教育机构的教学质量和硬件设施等始终不尽如人意。本文通过调查研究,分析技工院校在教育上存在的问题并提出相应的解决策略,以期为我国的技术职工院校发展提供参考。
  关键词:工匠精神 技工学校 汽车维修专业
  2015年,中央电视台在《大国工匠》的片首语中写道“工匠们耐心专注,咫尺匠心,是追求极致的完美诠释;他们锲而不舍、精益求精,一生致力于自己的事业”。在经济全球化不断发展的今天,为了中华民族的伟大复兴,当代中国人应该汲取其精华,努力学习这种崇高的工匠精神,将每一件事都做到极致,做好做精,方能成功。
  一、工匠精神的内涵
  “工匠精神”一词,最早出自于聂圣哲,他培养出来的一流木工匠士,正是来自于这种精神。工匠精神体现着匠人精心制作、打造产品的理念与追求,并对最先进、最前沿的技术进行不断地学习,创造出更多的成果。此外,工匠精神也是匠人对自己的产品进行不断的精雕细琢,使产品更加完美的精神理念。培养技校学生“工匠精神”的最主要目的就是打造出本行业最优质的产品。
  总之,工匠精神是追求卓越的创造精神,是精益求精的品质精神,是用户至上的服务精神。李克强总理在2016年政府工作报告中说到:“要鼓励企业开展个性化定制、柔性化生产,培育精益求精的工匠精神”。随着教育战略、国家产业战略的不断调整,单位用人、就业、求学等观念也在发生慢慢的改变,“工匠精神”将成为普遍的追求目标,除了“匠士”,还会有更多的“士”脱颖而出。
  二、技校汽车维修专业现状
  随着改革开放的深入,我国人民生活水平不断提高,推动了汽车维修行业的快速发展。当前汽车维修领域中产生了很多的新产品、新技术、新工艺以及新制度,虽然技工学校中汽车维修专业的开展为其提供了相应的教育平台,但是依然存在诸多问题,严重制约了汽车维修专业人才的培养。
  一是近年来,高校扩招严重影响了技工类院校的招生情况,导致技工类学校生源出现滑坡现象。当前我国技工学校的大多数学生是“学困生”,招生已经从“考试择优录取”变成了“零门槛录取”,很多学生初中还未毕业就上了技工类学校。另外,有的技工类學校为了扩大自己的知名度,过度重视招生数量,严重忽视了教学与学生的质量。
  二是随着汽车维修市场的快速发展,汽车维修行业对维修人员提出了更高的要求,不仅要具有扎实全面的理论知识、高水平的技术、精通机电一体化技术,还要掌握汽车的原理与结构以及现代检测与电子维修技术,熟悉传统维修技术与现代相关技术(包括计算机技术、自动控制技术、现代电子技术等),同时要求汽车维修人员具备丰富的实践经验、熟练的操作技能,以便精准、快速地找出汽车存在的问题,并能够提供有效的解决策略。然而,目前我国大多数技校中汽车维修专业的教学水平远远达不到这种水平。
  三、技工学校如何培养学生的“工匠精神”
  李克强总理曾经用这样一句话形容汽车维修行业人员:“起得比鸡早,睡得比狗晚,吃得比猪差,干得比牛累”,形象生动地体现了工匠精神是汽车维修的技术门槛。机械类的拆卸和安装等都需要超级厉害的记忆能力和强有力的双手,而且双手还要灵活。另外,汽车维修专业人员除了需要具备专业基础知识以外,还需要认识英文、日文等多国外语知识以及多种符号标志。在相关的调查访问中得知,每个汽车维修工都是不容易的,满脑子的零件和电路图。随着科技的不断发展,汽车的车型也日新月异、不断更新,这就需要电脑重新进行编程,“工匠精神”在汽车维修工人的身上体现得淋漓尽致。因此,技校对汽车维修专业学生 “工匠精神”的培养至关重要。
  1.将工匠精神引入校园,开设相关专业课程
  通过将“工匠精神”引入校园,开设相关专业课程,让学生对“工匠精神”先有一个浅层次上的认识,明确其真正内涵和意义。
  2.教师首先要有工匠精神
  在教学过程中,教师起着为人师表的作用,所以汽车维修专业教师应当培养自己的工匠精神,不断提高自己的理论知识水平与操作技能,身体力行,做到精益求精,对学生产生积极影响。
  3.社会和企业单位应该大力支持与鼓励工匠精神
  工匠精神本质上就是对从事的事业具有锲而不舍的执著精神。企业和社会应该给予学生一定的包容,让学生建立自信心,在此基础上才能更好地追求精益求精,不断挑战自己、突破自己,提高自己的操作技能水平,为社会做出更大贡献。
  4.利用专业实训手段来培养学生的工匠精神
  为了让学生深切体会到工匠精神的实质与价值,应当将工匠精神与真实的任务、环境联系起来,学生才可以追求真正的工匠精神。专业实训有两种形式,分别为单门课程的实训、两门以上课程相结合的实训(实训周)。
  5.将理论教学、实践教学充分结合在一起,对一体化教学体系进行完善,以便改善技校学生厌学的情绪
  一体化课程的课堂,是工学一体的过程,是以在企业中典型的或常用的工作任务为切入点,并以此为载体,是以学生为主体,让学生在工作中学习,在实践中构建知识,并培养学生思考钻研的精神,养成终身学习的习惯。
  6.对专业课程进行小班化教学
  大班化教学模式使得教师很难关注到每一个学生,也很难对各个学生进行一一指导,所以使得专业课程教学效果无法达到预期,更不用说培养学生的工匠精神了。而小班化教学模式能够让教师关注到每个学生,并及时掌握每个学生的动态,进而给予学生相应的指导,帮助学生解决遇到的困难和问题。这种小班化的教学模式显然能够促进学生工匠精神的培养。
  四、结语
  工匠精神既立足于技工教育又高于技工教育,技工教育的最终目标就是培养学生的工匠精神,这是技工教育发展的理想境界,每一个技校生也应当将其视为不断努力学习、为之奋斗的、终生的、崇高的精神境界。技工类学校主要培养学生的操作技能,将服务社会、服务企业作为教育的目的。所以,对学生教育导向和教育成果的检验标准应该以其是否真正传承工匠精神为主。工匠精神是技工教育的灵魂,是技校教师、企业以及社会应永久坚守的阵地。
  参考文献:
  [1]屈娜.关于培养技校学生“工匠精神”的思考[J].新西部,2016(12).
  [2]赵炜.浅谈技校学生工匠精神的培养[J].职业,2016(30).
  [3]张伟.在课程教学中融入工匠精神的培养——以汽车电气构造与维修(理实一体化)为例[J].教育(文摘版),2017(1). (作者单位:广州市公用事业技师学院)
其他文献
自2012年5月开始,浙江工贸职业技术学院与台湾中华大学签约,共建师资培训基地,两岸两校展开了教育交流。三年来,这种交流成果卓著。谈起去台湾中华大学交流学习20天的经历,浙江工贸职业技术学院电子信息工程技术专业一年级学生孙博就两眼放光:“第一次上安卓系统APP设计课程,第一次和团队制作扫雷游戏APP,第一次参观台资企业,这次交流,让我发现了电子信息工程专业更多有趣的东西,让我更加坚信自己的专业选择
江苏徐州素有“百年煤都”之称,中煤职业技术学院(江苏煤电技师学院)便坐落于徐州市沛县的大屯矿区。作为中国中煤能源集团有限公司(以下简称中煤集团)的三大培训基地之一,主要负责井工矿和电力板块培训,是江苏省高技能人才培养示范基地、煤炭行业主干专业实践教学基地、国家煤矿安全培训示范基地、省级职业教育实训基地建设项目学校、国家首批示范职业技能鉴定站、中央企业应急救援培训演练基地、江苏煤矿安全生产培训考试中
摘 要:美国大学评议会在大学治理内部体系中具有重要地位。经过多年渐进的建设、兴盛与繁荣期,美国大学评议会已有完备的组织制度与体系结构。本文对伊利诺伊大学香槟分校的评议会的架构及其机构体制与治理理念进行了分析,以期对我国包括高职院校在内的大学制度建设有所裨益。  关键词:评议会 学术委员会 学术管理 组织制度  课 题:本文系基金项目为江苏省高校优秀中青年教师境外研修计划项目《The Study o
传统纸质的职业培训教材正在经受职业培训市场变革带来的巨大挑战。在传统出版业加快向数字出版转型的大潮下,对于培训教材图书市场而言,这种变化与挑战可以说是翻天覆地、一日千里的。互联网和移动互联网技术特有的跨时间、跨空间的传播优势为培训者提供了随机性、碎片化的线上学习模式,造就了新的培训形态。目前各类在线教育平台运用录播课程、直播技术、在线测评服务等为培训者提供了更加便利、生动和个性化的培训体验。自20
最受大学生关注的雇主    在读大学生是企业的潜在员工,也是企业未来人才的主要来源。目前在校大学生的职业偏好,对企业未来几年的校园招聘策略以及企业雇主品牌建设和传播有着极大参考价值。   智联招聘本次调查特别对22所高校大学生进行线下调查,回收2149份有效完整问卷。在这22所高校中有11所是985高校,有19所是211高校。数据统计结果显示,在六大项指标中,组织管理、雇主形象、薪酬福利三项最受大
一、职业中专物理教育教学要适应教研组活动的多样性  1.职业中专物理教育教学教研组层次活动的多样性  职业中专物理教研组属于基础教研组,适应不同层次、不同专业、不同目的的教育教学需要。职业中专物理教研组的活动是多种多样的,如为各种各样的技能大赛作准备物理教研组活动,为“三校生”高考的各个阶段物理教研组活动,计算机、工业、电子等各专业物理课教研组活动等。职业中专物理教育教学教研组活动是用集体的光热照
中国人力资源和社会保障出版集团副总经理黄卫来代表出版集团向金寨技师学院捐赠图书安徽省人社厅职业能力建设处处长刘晓燕(左2)向学院代表进行捐赠  2012年3月22日,借助举办“技工教育与世界先进标准对接”主题研讨会之际,中国人力资源和社会保障出版集团向安徽金寨技师学院捐赠了价值近65万元的图书。由中国人力资源和社会保障出版集团副总经理黄卫来与安徽省职业技术培训协会常务副会长刘光明、安徽省人力资源和
2016年,首届“新松班”落户萧山技师学院(筹)。“新松班”的成立,既是企校双方四年合作的新成果,亦是对企校双方“用十年时间在杭州培养一批顶尖机器人技能人才”战略布局的新突破。  在应对产业转型升级的浪潮中,作为浙江省机器人企业中的领头羊,杭州新松机器人自动化有限公司以企校合作为突破口掀开了转型改革的序幕,并不断追问:企校合作的支点在哪里?如何突破基地瓶颈?如何创新体制机制?如何通过企校合作变革人
每一年似乎都被称为“最难就业年”,就业问题更是成为了社会关注的焦点。大学扩招16年来,全国高校毕业生总数已从1999年时的85万人,飙升至今年的765万人;职业技术院校毕业生、初高中毕业后不再继续升学的学生大约有700万,综合统计,今年城镇新增青年劳动力约有1500万。    在这样的大背景下,与就业有着直接关系的便是招聘行业。近些年来,随着中国互联网招聘企业骤增,各企业之间业务重合度增高,与用户
摘 要:随着互联网E时代的来临,我国经济发展越来越多元化,功能型、服务型社会格局已形成并不断发展。面对社会需求,中职教育老套陈旧的教育不仅阻碍着院校的发展,也让众多中职学生在择业时备受打击,“毕业即失业”的现象不仅打破了许多学生的职业梦想,也不利于中职院校吸引生源、打造职业教育形象。本文探讨了如何通过德育隐性教育提升中职学生的素养,进而为职业教育插上一双“中国梦”的翅膀。  关键词:中职院校 德育