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重温毛泽东同志《党委会的工作方法》这一经典,可感受到,党委会工作十二条有的看似很小,却条条小中见大;有的字数不多,却句句是法宝。领导干部尤其是“一把手”要善于体会,学习蕴含其中的规矩意识,学习体现出的胸襟气度,提振自己为官的“精气神”。
一是要体味其中的“正气”,勇于当“标杆”。政者,正也。毛主席在60多年前就有了“不要在背后议论”等论断,充分体现了共产党人身上那种光明磊落的人格、敢于担当的勇气和一心为公的党性修养。为官从政,要坚持大事讲原则、小事讲风格。在大是大非面前不含糊、不和稀泥;在一般问题上讲感情、讲友谊。不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。
二是要体味其中的“才气”,学会当“指挥”。领导工作千头万绪,有的干部却能得心应手、游刃有余,需要的就是一种“才气”,善于摆布工作,当指挥的“才气”。毛主席用大笔墨从“学会弹钢琴”“要抓紧”“胸中有数”等方面进行了阐述,深具指导意义。要善于分清工作的轻重缓急,合理地分配自己的精力、把握各项工作不同的力度,重要的事重点做、花大力气做,次要的事点到为止。胸中有“数”,就是要求我们在工作中要掌握细节,对钢琴有多少键,每个键能弹出什么音符,必须了如指掌。如此才能弹出和谐音符。
三是要体味其中的“和气”,善于当“朋友”。这里的“和气”不是你好我好大家好式的无原则的虚与委蛇,而是要做遇事能相互交流、善于搞好团结的真朋友。许多人常常有这样的感受:工作在一个风清气正、团结和谐、相互信任的领导班子里,就会心情舒畅、精神愉悦,就可集中精力搞建设、一心一意干事业;反之,工作在一个矛盾重重、彼此猜忌的领导班子里,就会心情压抑、难以凝神聚力干工作,很难完成党和人民赋予的重任。领导班子只有搞好团结,才能出凝聚力、出战斗力,才能出智慧、出成绩,才能出干部、出人才,才能有健康成长的沃土,有成就事业的舞台。
气,是一种精神状态,是一种道德觉悟。对于领导干部,善于从经典中涵养自己的正气、才气、和气,才能真正拥有为官的底气,才能提振自己的“精气神”。
一是要体味其中的“正气”,勇于当“标杆”。政者,正也。毛主席在60多年前就有了“不要在背后议论”等论断,充分体现了共产党人身上那种光明磊落的人格、敢于担当的勇气和一心为公的党性修养。为官从政,要坚持大事讲原则、小事讲风格。在大是大非面前不含糊、不和稀泥;在一般问题上讲感情、讲友谊。不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。
二是要体味其中的“才气”,学会当“指挥”。领导工作千头万绪,有的干部却能得心应手、游刃有余,需要的就是一种“才气”,善于摆布工作,当指挥的“才气”。毛主席用大笔墨从“学会弹钢琴”“要抓紧”“胸中有数”等方面进行了阐述,深具指导意义。要善于分清工作的轻重缓急,合理地分配自己的精力、把握各项工作不同的力度,重要的事重点做、花大力气做,次要的事点到为止。胸中有“数”,就是要求我们在工作中要掌握细节,对钢琴有多少键,每个键能弹出什么音符,必须了如指掌。如此才能弹出和谐音符。
三是要体味其中的“和气”,善于当“朋友”。这里的“和气”不是你好我好大家好式的无原则的虚与委蛇,而是要做遇事能相互交流、善于搞好团结的真朋友。许多人常常有这样的感受:工作在一个风清气正、团结和谐、相互信任的领导班子里,就会心情舒畅、精神愉悦,就可集中精力搞建设、一心一意干事业;反之,工作在一个矛盾重重、彼此猜忌的领导班子里,就会心情压抑、难以凝神聚力干工作,很难完成党和人民赋予的重任。领导班子只有搞好团结,才能出凝聚力、出战斗力,才能出智慧、出成绩,才能出干部、出人才,才能有健康成长的沃土,有成就事业的舞台。
气,是一种精神状态,是一种道德觉悟。对于领导干部,善于从经典中涵养自己的正气、才气、和气,才能真正拥有为官的底气,才能提振自己的“精气神”。