【摘 要】
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当今世界正处在百年未有之大变局中,意识形态工作是思想建设的重中之重,对于国有企业来说,推动党建工作的进程,能够进一步提升企业的核心竞争力,帮助企业实现长效地发展。本文从国企党建工作的必要性和问题出发,对新形势下国企党建工作的创新性路径和措施进行了深度的探究和思考,为国企思想建设的改革和推进提供了一定的参考。
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当今世界正处在百年未有之大变局中,意识形态工作是思想建设的重中之重,对于国有企业来说,推动党建工作的进程,能够进一步提升企业的核心竞争力,帮助企业实现长效地发展。本文从国企党建工作的必要性和问题出发,对新形势下国企党建工作的创新性路径和措施进行了深度的探究和思考,为国企思想建设的改革和推进提供了一定的参考。
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