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新时期企业生存内外环境的变化导致企业文化呈现创新性、包容合作性、内外形象统一性等特征,以“三个代表”来指导企业的文化建设.在物质文化建设中应努力塑造公民企业形象,提高产品的附加值;在行为文化中进行柔性、团队文化建设;在精神文化中创新经营理念来适应变化.同时在企业文化建设与创新中必须寻求精神与物质、企业与员工、企业家形象与制度文化的统一.