人才市场的档案信息化管理方法分析

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由于传统的档案管理冗杂、文件繁多,不易保存,而社会的发展、社会人员的流动等各方面要求建立完善的信息化系统,以此技术来实现高效的档案管理。 Because of the traditional file management is complicated, the file is numerous, not easy to save, and social development, the flow of social personnel and other aspects require the establishment of a sound information system, with which technology to achieve efficient file management.
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