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随着经济与科技的快速发展,国企的组织结构模式也在不断地改革创新,毕竟企业之间的竞争最本质还是速度与效率的竞争,因此,许多国企目前正在向组织结构扁平化转型,从而进一步提高企业管理效率和市场竞争实力.本文主要通过分析和研究国企在实施组织结构扁平化的过程中所面临的难题,从而提出有针对性的建议和对策.