论文部分内容阅读
本文主要研究以培养高等技术应用性专门人才为根本任务,以培养技术应用能力和综合职业能力为主线,以理论与实践相结合,“学以致用”为原则,构建课程和教学内容体系,设计学生的知识、能力、素质结构和培养方案,提出多渠道、多层次、多模式校企融合培养人才的有效途,为高职教育校企深度合作的推进提供解决方案.
高职校企深度合作人才培养模式的实践与研究
【摘 要】
：
本文主要研究以培养高等技术应用性专门人才为根本任务,以培养技术应用能力和综合职业能力为主线,以理论与实践相结合,“学以致用”为原则,构建课程和教学内容体系,设计学生
【机 构】
：
辽宁理工职业学院 辽宁 锦州 121007
【出 处】
：
电脑迷
【发表日期】
：
2018年4期
其他文献
通过正交试验和感官评定的方法,对苦荞饮料的浸提、酶解和调配的工艺条件进行了优化,得出最佳的工艺条件与配比.试验显示:苦荞浸提时调节pH为7,温度55℃,浸提时间90min效果最
随着全球化市场经济与知识经济的不断发展，人力资源已成为现代企业的战略性资源，是企业发展的关键性因素，尤其是其中的人力资本对获取企业竞争优势提升企业竞争力的作用日益突显
向左走,向右走?移动,还是联通?一年前,对绝大多数手机用户来说,除此之外别无选择。时过境迁,一年后二分天下的格局正被打破。移动、联通、小灵通三足鼎立之势雏形初现,卫星电
本文提出了矫正学生不良品行的策略,即用情感体验教育转化、榜样教育引导转化、群体力量协同转化、三结合教育合力转化.教育者只有从多方面引导,以学生为本,大力弘扬人文精神
众所周知,新育成、新引进及新提纯的优良品种(系)的原种数量往往很少,难以迅速推广应用.利用常规方法进行繁殖速度慢、效率低,往往需要几年的时间才能奏效,限制了优良品种生
请下载后查看，本文暂不支持在线获取查看简介。
Please download to view, this article does not support online access to view profile.
家族企业是出现最早的企业形式，也是当代企业群体中数量最为庞大、内部结构与关系最为复杂、规模差异最大的一种企业形态，呈现出多样化的发展模式。在我国，改革开放之后迅速崛起
2004年注定是个不平凡的年头。UPS市场也是如此。曾任APC大中国区总经理的程小丹去年下半年离职后,于今年年中加盟科士达,并重新打造科士达全新的LOGO和企业品牌,而业内曾经
随着社会经济的发展，科学技术突飞猛进，技术标准越来越被人们所关注。无论是对于技术本身，还是经济贸易，技术标准的作用均举足轻重。文章通过对技术标准和技术创新之间的复杂动态