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摘要：随着工程造价市场的不断发展，工程造价咨询的难度也在不断增加。工程造价咨询企业作为一种中介服务机构，在从事工程造价咨询方案的时候，需要对外界的各种因素进行研究，才能够尽快控制工程造价。近几年来，随着工程造价咨询企业的不断增加，使得工程造价管理和咨询技术得到不断升级，有效的促进了我国工程造价咨询企业的经济发展。本文将对我国当前的工程造价咨询企业的发展现状进行研究，对存在的问题进行说明和分析，从而进一步推动工程造价咨询行业的发展。
关键词：工程造价；咨询企业；措施建议
引言
随着我国社会经济的快速发展，我国工程造价咨询行业面临着更加严峻的挑战和机遇。当前，工程造价咨询行业为了获得更好的发展，为了在市场上获得有力地位，需要不断学习新的知识，认识到自身的不足之处，对存在的问题进行改正，才能够让我国工程造价咨询企业获得健康的发展。
1、工程造价咨询的含义
工程造价咨询主要指工程造价咨询企业需要对委托的建设项目工程造价提供专业的服务。例如建设项目的可行性研究评价和项目的编制、预算、结算、工程量清单的编制和审核、施工合同的变更等等。另外，工程造价咨询企业还需要对建设项目的整个工程造价进行科学、合理的管控，为委托方提供正确的信息服务。由此可知，工程造价咨询企业是一种独立的服务行业，是经济类和造价类的咨询服务行业，它是以知识和经验作为基础来进行咨询服务的，它是一门综合性较强的学科。
2、工程造价咨询企业在发展中存在的问题
2.1市场规范不完善，法律制度不健全
通过相关调查研究得知，当前市场上从事于工程造价咨询的企业大部分都是原有的事业单位改制而来的，这些企业大部分都依靠着大型企业事业单位的关系来实施工程造价咨询服务的，导致当地的工程造价咨询服务被大面积垄断，出现了大量“暗箱操作”的事情，造成造价咨询行业的不公平竞争，不利于造价咨询行业的发展。另外，由于我国对工程造价咨询行业没有完善的规范制度和法律制度，导致造价咨询行业的执行管理上还存在着管理不规范问题。
2.2造价咨询人员素质低下，专业能力参差不齐
由于工程造价咨询服务是一项专业能力较强的综合学科，所以，从事工程造价咨询的人员需要具备专业的知识技能，并且在会计、法律等方面有着深入的研究。但是在实际现实中，从事工程造价咨询服务的人员大部分缺乏专业的工程造价技能，知识结构不全，导致工程造价咨询服务质量差。
2.3管理制度弱化、信誉差
现阶段，由于我国工程造价咨询企业管理制度不规范，导致行业管理执行力度差，在收费标准上、业务监管等方面有着大量的问题，导致工程造价咨询企业直接影响着工程造价咨询企业的进一步发展。另外，工程造价咨询企业在进行工程造价咨询服务的时候，由于存在服务质量差等问题，导致工程造价咨询企业的信誉差，如果工程造价咨询企业还不改善当前的服務质量问题，会直接影响整个工程造价咨询企业的发展。
2.4造价咨询企业的整体实力不大
目前我国从事工程造价咨询的企业有几千家，其中大型的造价咨询企业占比却很少。由于市场竞争力较大，部分造价咨询企业的实力低下，导致很多造价咨询服务较为单一，例如单纯的对整个项目进行投资估算或者预算。由于造价咨询企业没有对整个建设项目进行全面跟踪管理，导致建设项目的信息资源数据无法及时更新或者修改，导致建设单位的资金成本受到损失，造成了人力、物力等资源的浪费。
3、对我国工程造价咨询企业提出的措施建议
3.1完善我国工程造价咨询行业的管理体制
我国有关管理部门需要尽快落实好各个部门的智能范围和责任，通过统一管理的方法对建设主管部门进行监管，同时还需要制定出科学的行业管理制度，对工程造价咨询行业实施监督管理，不断完善法律法规来规范工程造价咨询行业的市场，使得我国工程造价咨询行业能够快速步入正规，实现行业的快速发展。首先，我国建设管理部门需要建立科学、严格的评审管理程序，对工程造价咨询企业的质量进行严格把关。其次，建立完善的行业规范制度，对各个部门的人员进行定位，严禁出现工程造价咨询行业的垄断，保证工程造价咨询审核的公平、公正性。最后，我国管理部门需要加大执法的力度，对施工企业和建设单位以及工程造价监管队伍进行严密的监督管理，避免出现强行压价等事件。
3.2提高行业专业人才的综合素质和服务水平
我国工程造价咨询企业需要不断吸纳专业的技术型人才，加强人才的培养和在职教育，通过定期培训来扩大在职人员的知识结构面，致力于培养更多的复合型人才。另外，工程造价咨询企业还需要改变传统的管理观念，积极学习新的业务服务理念，不断完善信息管理体系，不断完善建设项目各个节点的工程造价管理标准，时刻关注市场的动态变化，才能够为委托单位提供更好的、跟专业的造价咨询服务。
3.3不断完善企业管理体制，提升企业的信誉度
工程造价咨询企业还需要针对自身存在的问题，不断完善企业的管理体制，通过推行业务的招标公开度等方式来加强自身的独立性，还可以鼓励合伙制度来促进工程造价咨询企业的发展。首先，企业管理人员需要明确造价咨询服务的内容；其次管理人员还需要建立完善的企业管理制度，严格按照程序办理，不走关系、不走后门，加强企业的规范执业行为。另外，工程造价咨询企业还需要积极运用现代企业的管理技术来不断壮大企业内部的管理，通过良好的服务能力和管理方法来获得顾客的信任。同时，工程造价咨询企业还需要秉承着公平、公开、公正的原则来为顾客服务，才能够从根本上提升企业的信誉度，才能够进一步开拓造价咨询市场，促进工程造价咨询行业的发展。
4、结束语
随着我国建筑行业的快速发展，我国工程造价咨询企业也面临着新的挑战和机遇。当前，我国工程造价咨询企业正面临着不断发展和不断完善的阶段，企业为了在激烈的市场中占据有力地位，需要不断学习新的现代化企业管理制度，不断吸纳专业人才，不断提升工程造价咨询企业的服务质量和信誉度，才能够在市场中提高企业的竞争力，才能够进一步促进企业的快速发展，才能够扩大企业的业务范围。
参考文献：
[1]工程量清单计价模式下施工项目成本控制研究[D]. 罗长文.吉林建筑大学 2016
关键词：工程造价；咨询企业；措施建议
引言
随着我国社会经济的快速发展，我国工程造价咨询行业面临着更加严峻的挑战和机遇。当前，工程造价咨询行业为了获得更好的发展，为了在市场上获得有力地位，需要不断学习新的知识，认识到自身的不足之处，对存在的问题进行改正，才能够让我国工程造价咨询企业获得健康的发展。
1、工程造价咨询的含义
工程造价咨询主要指工程造价咨询企业需要对委托的建设项目工程造价提供专业的服务。例如建设项目的可行性研究评价和项目的编制、预算、结算、工程量清单的编制和审核、施工合同的变更等等。另外，工程造价咨询企业还需要对建设项目的整个工程造价进行科学、合理的管控，为委托方提供正确的信息服务。由此可知，工程造价咨询企业是一种独立的服务行业，是经济类和造价类的咨询服务行业，它是以知识和经验作为基础来进行咨询服务的，它是一门综合性较强的学科。
2、工程造价咨询企业在发展中存在的问题
2.1市场规范不完善，法律制度不健全
通过相关调查研究得知，当前市场上从事于工程造价咨询的企业大部分都是原有的事业单位改制而来的，这些企业大部分都依靠着大型企业事业单位的关系来实施工程造价咨询服务的，导致当地的工程造价咨询服务被大面积垄断，出现了大量“暗箱操作”的事情，造成造价咨询行业的不公平竞争，不利于造价咨询行业的发展。另外，由于我国对工程造价咨询行业没有完善的规范制度和法律制度，导致造价咨询行业的执行管理上还存在着管理不规范问题。
2.2造价咨询人员素质低下，专业能力参差不齐
由于工程造价咨询服务是一项专业能力较强的综合学科，所以，从事工程造价咨询的人员需要具备专业的知识技能，并且在会计、法律等方面有着深入的研究。但是在实际现实中，从事工程造价咨询服务的人员大部分缺乏专业的工程造价技能，知识结构不全，导致工程造价咨询服务质量差。
2.3管理制度弱化、信誉差
现阶段，由于我国工程造价咨询企业管理制度不规范，导致行业管理执行力度差，在收费标准上、业务监管等方面有着大量的问题，导致工程造价咨询企业直接影响着工程造价咨询企业的进一步发展。另外，工程造价咨询企业在进行工程造价咨询服务的时候，由于存在服务质量差等问题，导致工程造价咨询企业的信誉差，如果工程造价咨询企业还不改善当前的服務质量问题，会直接影响整个工程造价咨询企业的发展。
2.4造价咨询企业的整体实力不大
目前我国从事工程造价咨询的企业有几千家，其中大型的造价咨询企业占比却很少。由于市场竞争力较大，部分造价咨询企业的实力低下，导致很多造价咨询服务较为单一，例如单纯的对整个项目进行投资估算或者预算。由于造价咨询企业没有对整个建设项目进行全面跟踪管理，导致建设项目的信息资源数据无法及时更新或者修改，导致建设单位的资金成本受到损失，造成了人力、物力等资源的浪费。
3、对我国工程造价咨询企业提出的措施建议
3.1完善我国工程造价咨询行业的管理体制
我国有关管理部门需要尽快落实好各个部门的智能范围和责任，通过统一管理的方法对建设主管部门进行监管，同时还需要制定出科学的行业管理制度，对工程造价咨询行业实施监督管理，不断完善法律法规来规范工程造价咨询行业的市场，使得我国工程造价咨询行业能够快速步入正规，实现行业的快速发展。首先，我国建设管理部门需要建立科学、严格的评审管理程序，对工程造价咨询企业的质量进行严格把关。其次，建立完善的行业规范制度，对各个部门的人员进行定位，严禁出现工程造价咨询行业的垄断，保证工程造价咨询审核的公平、公正性。最后，我国管理部门需要加大执法的力度，对施工企业和建设单位以及工程造价监管队伍进行严密的监督管理，避免出现强行压价等事件。
3.2提高行业专业人才的综合素质和服务水平
我国工程造价咨询企业需要不断吸纳专业的技术型人才，加强人才的培养和在职教育，通过定期培训来扩大在职人员的知识结构面，致力于培养更多的复合型人才。另外，工程造价咨询企业还需要改变传统的管理观念，积极学习新的业务服务理念，不断完善信息管理体系，不断完善建设项目各个节点的工程造价管理标准，时刻关注市场的动态变化，才能够为委托单位提供更好的、跟专业的造价咨询服务。
3.3不断完善企业管理体制，提升企业的信誉度
工程造价咨询企业还需要针对自身存在的问题，不断完善企业的管理体制，通过推行业务的招标公开度等方式来加强自身的独立性，还可以鼓励合伙制度来促进工程造价咨询企业的发展。首先，企业管理人员需要明确造价咨询服务的内容；其次管理人员还需要建立完善的企业管理制度，严格按照程序办理，不走关系、不走后门，加强企业的规范执业行为。另外，工程造价咨询企业还需要积极运用现代企业的管理技术来不断壮大企业内部的管理，通过良好的服务能力和管理方法来获得顾客的信任。同时，工程造价咨询企业还需要秉承着公平、公开、公正的原则来为顾客服务，才能够从根本上提升企业的信誉度，才能够进一步开拓造价咨询市场，促进工程造价咨询行业的发展。
4、结束语
随着我国建筑行业的快速发展，我国工程造价咨询企业也面临着新的挑战和机遇。当前，我国工程造价咨询企业正面临着不断发展和不断完善的阶段，企业为了在激烈的市场中占据有力地位，需要不断学习新的现代化企业管理制度，不断吸纳专业人才，不断提升工程造价咨询企业的服务质量和信誉度，才能够在市场中提高企业的竞争力，才能够进一步促进企业的快速发展，才能够扩大企业的业务范围。
参考文献：
[1]工程量清单计价模式下施工项目成本控制研究[D]. 罗长文.吉林建筑大学 2016