人力资源市场化流动配置的创新推动r——基于中国中原人力资源服务产业园区的探索实践

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中国中原人力资源服务产业园区根据相关数据,梳理人力资源服务业促进市场化配置人才资源的情况,注重规律与特点、趋势与判断,分析产业园这种人力资源服务业集聚发展平台对市场化配置人才的作用和意义,为党管人才增加抓手、拓宽渠道、增加动能.rn一、人力资源服务业是市场化配置人才资源的重要抓手rn1.行业规模持续扩大.2019年全国人力资源服务业总营业收入1.96万亿元,同比增长10.3%,约占全国GDP的1.9%.2019年河南人力资源服务业总营业收入401亿元,河南省人力资源丰富、人力资源服务需求空间大,行业持续发展的潜力大、后劲足.
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