【摘 要】
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中国石油企业历经半个世纪岁月的磨砺考验,三代石油人的艰苦奋斗牺牲奉献,形成了“大庆精神”“铁人精神”等特有的文化积淀.大港油田天然气公司在创建特色企业文化的过程中,
【机 构】
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中国石油大港油田天然气公司综合服务队
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中国石油企业历经半个世纪岁月的磨砺考验,三代石油人的艰苦奋斗牺牲奉献,形成了“大庆精神”“铁人精神”等特有的文化积淀.大港油田天然气公司在创建特色企业文化的过程中,以三化模式让石油文化得到传承发扬,让“宝石花”持续生辉.rn形成系列化建设模式.天然气公司注重各项工作的系列化梳理,同样,在进行企业文化建设时,也着重从员工工作习惯上、精神奉献上进行提炼提升.对于石油企业一线生产单位来讲,无论何时,现场“问题就是指令,险情就是命令”.第一时间赶到现场处理解决,是公司员工平时工作习惯中的一个闪光点.天然气公司注重深入挖掘、认真总结、充分提炼这样的工作好习惯,形成系列化特色文化内容.
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