创建21世纪最富活力的管理模式

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在21世纪知识经济时代,企业生存、发展最重要的资源是“知识”,而知识的获得来源于学习,因而从20世纪80年代开始,在企业界和管理界出现了推广和研究学习型组织的热潮,并逐渐风糜全球,“90年代最成功的企业是‘学习型组织”成为共识.
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