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我国对电能的需求正在埠渐加大，电力企业的发展面临着激烈的竞争和挑战。电力企业是技术密集型企业，拥有现代化和高科技的电网结构及速度超高的信息传递能力。在高新技术不断进步和市场经济快速发展的今天，电力企业的竞争和其他企业一样也是人才和技术的竞争。随着电网容量的增长和新型设备及科学网络的广泛应用。电力企业的员工作为企业最重要的资源必须具备较高的思想水平和业务素质，还要具备现代化的高新技术知识并掌握专业技术能力。那么，对职工的教育和培训就显得非常重要。