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新形势下烟草企业应构建一支高素质专业化的内训师队伍,使其承担起员工内训任务,推动企业创新发展.当前企业内训师队伍建设还存在诸多问题,需要烟草企业逐一克服和化解.烟草企业在内训师队伍建设中应做到:改革内训师选拔机制,增强企业内训师资力量;健全内训师培养机制,造就高质量内训师队伍;建立内训师激励机制,提高内训师主观能动性.