对新时期创新事业单位人力资源管理工作的若干思考

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面对当前社会经济的迅速发展,事业单位作为我国优质人才的聚集地,其人力资源管理能否科学完善地进行,将直接关系着事业单位今后的发展。文章针对新时期如何创新事业单位人力资源管理工作这一问题,进行了论述。 Faced with the rapid development of the current social economy, as a gathering place for China’s high-quality talents, whether or not its human resource management can be managed in a scientific and sound manner will directly affect the future development of public institutions. This article discusses how to innovate human resource management in public institutions in the new period.
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