陕西女大学生招聘调查:19%认为存在容貌歧视

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2010年,九三学社陕西省委员会承担了省妇联性别平等重点项目,就女大学生就业招聘中的性别歧视进行调查。调查选择北京、上海、沈阳、西安、深圳和昆明六个抽样城市。调查数据显示,被访的36.3%的女性未就业,23.9%的男性未就业。知识与能力、学历、工作经验、户籍等“门槛”成为了男女受访者的共识。但同时也存在着一些差异。
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