【摘 要】
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激励措施指的就是根据人的心理变化,通过制定有效的措施,来激发人的工作积极性.企业人力资源管理中应用激励措施,就是企业通过管理制度与奖励政策等方面的优化,来激发员工内
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激励措施指的就是根据人的心理变化,通过制定有效的措施,来激发人的工作积极性.企业人力资源管理中应用激励措施,就是企业通过管理制度与奖励政策等方面的优化,来激发员工内在工作动力,利用适当的奖励,最大程度激发员工的工作潜能.对企业而言员工的积极性与创造力,是保障企业长远发展的基础,更是企业效益与效率的根本.因此,企业必须要重视人力资源管理中对激励措施的运用,以促进企业可持续性发展.
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