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<正>过去2年内,约有44％的跨国公司增加了子公司之间国际外派次数。过去5年内,外派员工女性百分比显著增加,总部设在亚太地区的公司成为这一趋势的领头羊,该比例从9％增加到14％。短期外派方式得到广泛采用,但是仅有56％的公司制定了外派管理政策。6n％的公司提供跨文化培训,但关键还靠员工自己调节。