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高校中层干部交流工作有待进一步规范化和制度化。首先要提高认识,凝聚共识,营造干部交流工作的良好氛围;其次要把握原则,统筹谋划,增强干部交流工作的针对性和实效性;再次要拓宽渠道,完善机制,推进干部交流工作常态化、制度化。
关于高校中层干部交流工作的几点思考
【摘 要】
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高校中层干部交流工作有待进一步规范化和制度化。首先要提高认识,凝聚共识,营造干部交流工作的良好氛围;其次要把握原则,统筹谋划,增强干部交流工作的针对性和实效性;再次要
【机 构】
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湖南师范大学党委组织部
【出 处】
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长沙铁道学院学报(社会科学版)
【发表日期】
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2010年4期
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