【摘 要】
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军休服务管理社会化,是将新型的社会化管理服务理念嫁接到传统的单位式服务管理模式中,通过整合社会优势资源,创新服务管理方式,拓宽管理服务领域,从而不断丰富军休工作内涵,
【机 构】
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江苏省无锡市军队离休退休干部服务管理中心
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军休服务管理社会化,是将新型的社会化管理服务理念嫁接到传统的单位式服务管理模式中,通过整合社会优势资源,创新服务管理方式,拓宽管理服务领域,从而不断丰富军休工作内涵,提升军休服务质量.在当前社会转型和体制转轨的交织阶段,将社会化方法导入军休工作中,对于进一步促进军地融合,推进积极老龄化步伐,增进社会和谐稳定,具有现实而长远的意义.rn军休服务管理社会化运作的现实需求rn当前,社会化已成为社会生活的主要形式和社会保障体系建设的发展趋势.推进军休干部服务管理社会化,既是适应这一发展趋势的客观需要,又是提高服务管理水平的新的着力点.
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