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在我国劳动关系的不断更新和发展过程当中,做好协调工作非常重要.而在进行协调工作的过程当中存在着几个主要的矛盾,主要就是劳动者与用人单位之间的矛盾以及劳动者和执法部门的矛盾.所以,必须更加关注个人的劳动争议,做好个人劳动争议的处理,处理好和裁审之间的关系,这样才能够保护劳动人民的切身利益.
个人劳动争议处理的裁审关系研究
【摘 要】
：
在我国劳动关系的不断更新和发展过程当中,做好协调工作非常重要.而在进行协调工作的过程当中存在着几个主要的矛盾,主要就是劳动者与用人单位之间的矛盾以及劳动者和执法部
【机 构】
：
山西省长治经坊煤业有限公司 山西 长治 047100
【出 处】
：
时代报告
【发表日期】
：
2018年12期
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