选择适合的,才有金饭碗

来源 :职业 | 被引量 : 0次 | 上传用户:youlanbihai
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
  一年一度的国家公务员考试即将拉开帷幕,地方公务员招考也在热火朝天进行中。不少公务员考试已经或即将向在职人士敞开大门,那么公务员对职场人士到底有多大的吸引力?又有多少职场人士想跳槽入“龙门”?
  搜狐职场频道与《职业》杂志联合开展的特别调查结果显示,尽管公务员职业对职场人充满了吸引力,但一旦真的面临职业抉择,更多的职场人还是会理智思考、慎重选择。
  
  职场人爱公务员:福利成最大吸引力
  
  尽管工作不分高低贵贱,但大家总喜欢把不同的职业放在一起进行对比。本次调查中,超过六成(64.3%)的参与调查者认为,公务员职业更好;而只有6.7%的人认为自己的职业更好。20%的人认为,职业各有千秋,自己喜欢的、适合的就是最好的;还有9%认为只要努力,在哪个职业都能有一片天地。
  三百六十行,各有精彩之处,人们对职业的偏好也各有不同,但为何不少职场人对公务员职业的评价却如此一致?究其原因,与公务员职业的高附加值有着莫大的关系。在回答“对你而言,公务员职业最大的吸引力是什么”时,排名前三位的依次是看得见的和看不见的福利、稳定和社会地位。
  以上公务员职业的种种吸引力,正是在中国现有体制下所获得的高附加值,虽然已经被屡次批判,但因为其几乎满足了人们对好职业的所有期望,依然引得众多职场人士艳羡不已。
  
  职场人考公务员:迷恋但不迷信
  
  社会上对公务员职业高附加值的“迷恋”,在此次调查中得到进一步印证。在面对“你是否有过放弃现有职业,转做公务员的念头?”这一问题时,只有14.9%的参与调查者表示一直都没有这样的念头,62.2%的参与调查者表示一直都有,还有22.9%的人表示“曾经有过,但现在没有了”。调查中,47.1%的职场人还表示如果机会合适,自己有参加2011年国家公务员考试的打算。
  而公务员职业的种种光环,也容易让人们在选择时,将适合与否、喜欢与否、实现个人价值与否统统抛之脑后,“只要能当公务员就行,其他的以后再说。”对于自己与公务员职业的契合度,41.6%的人认为自己适合当公务员,姑且不说其中有多少是真正分析清楚了自己的特质与公务员职业的匹配度,除去18.7%的参与调查者明确表示“公务员不适合自己,所以会选择其他行业/职业”外,仍然有近三成(29.9%)的人表示”虽然不适合自己,但还是想当公务员”。如果选择报考职位,近五成的参与调查者表示自己会以“成功率”为上,选择竞争不激烈、较为稳妥的职位报考,这一比例大大高于会选择竞争激烈职位的人和选择自己喜欢职位的人。
  尽管参与调查的职场人表现出了对公务员职业非同一般的迷恋,但一旦真正需要在自己现有职业和公务员职业之间做出一个选择时,回归理性的职场人增加了。
  虽然超过六成的职场人表示一直都有放弃现有工作转做公务员的念头,但只有五成左右的职场人认为“放弃现有的职业、事业去当公务员值得”,还有31.9%的人认为“这个不好说,要具体分析”。面对越来越多的公务员招考对在职人士敞开大门,工作经验又增加了在职人士报考公务员的砝码,更多的职场人却表现得很冷静,32.6%的人表示这对自己没有产生什么影响,34%的人表示“虽然有些心动,但还是要慎重考虑一下”,只有33.4%的职场人已经开始有所行动、为考试做准备了。
  在此,《职业》提醒为公务员考试蠢蠢欲动的各位注意,一方面,职业选择的关键还是“适合”、“喜爱”与“个人价值实现”,这是决定你的事业发展到底能走多远的动力所在,追求事业上有快速回报者、喜欢变化者、不擅应付人际关系者、“凑热闹”者都不适合报考公务员,因为一些外在条件所产生的职业吸引力和推动力是难以持久的:另一方面,公务员改革的力度不断加大,随着雇员制、激励机制、监督机制、退出机制等制度的建立和不断完善,金饭碗的含金量将逐步降低,报考时所期望得到的种种体制利益最后未必能得偿所愿。
其他文献
预计还需要一个适应过程,事业单第2条中华人民共和国境内的企业、出台以后《中国家《劳动合    焦点1    学校、医院等事业单位及民办非企业单位要与职工签订劳动合同,劳动合同的适用范围扩大。  某音乐学院是财政全额拨款的事业单位。曹某于2003年9月到音乐学院做代课老师(没有正式编制的老师),并签订了聘用合同。2005年7月,音乐学院将曹某辞退,曹某被辞退前的月收入为1800元。曹某被辞退后,音乐
译文 /三颗树     如果说有一个词可以概括当前 EMBA课程的消费市场,那就是选择。你可以选择学习的时间、地点和方式。    EMBA是面向有经验的在职经理人设置的 MBA学位,曾是 MBA世界中的“灰姑娘”。如今,世界各地对 EMBA的需求量都在上升,但主要集中在全球最具影响力的城市。例如,想到纽约求学的人可以从英国《金融时报》EBMA排行榜前 21位中的 5个课程中进行选择——更不用说宾夕
《劳动合同法》改变了过去HR 的游戏规则,一切要从零开始……于是所有矛盾的焦点都到了HR 身上。  多一份了解,会给我们很多的答案。首先,来看看劳动合同法带来的变化。    解读《劳动合同法》    试用期有限化  《劳动合同法》规定,试用期的期限,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,
成君是河北省优秀的中青年书法家、篆刻家。认识成君是从他的篆刻开始的。早在十几年前,在河北省书协首届会员优秀作品展上,一件以先秦古玺印風格为主的篆刻作品,自然朴拙,清新古雅,打动了在场的评委,最终获得最高奖“长城奖”,作者的名字——成君,给我留下很深的印象。  后来,在一次全省重点作者看稿会上,我见到了成君。当时他拿出几件行书、篆书作品,很谦虚地让我指点。通过交谈,我知道他在报社工作,大学学的是美术
到2020年,我国要实现全面建设小康社会的宏伟蓝图,一项重要的指标就是实现社会就业更加充分。这是一项艰巨而繁重的任务,迫切需要不断开拓就业渠道,培育新的就业增长点。促进创业就是实现就业增长,破解就业难题的新途径。而加强创业培训,提升创业者创业能力和经营水平,将对创业促就业工作起到重要的基础作用。    4月2日,人力资源和社会保障部职业能力建设司和中国就业培训技术指导中心在京联合举办了全国创业培训
我和我的男友们之密斯升职记/海谷神
1.浙江中精汽车部件有限公司诚聘:常务副总、储备干部、外贸业务员 肖小姐 0577-65323368  2.浙江顺丰速运有限公司永强经营部诚聘:分公司经理、汽车维修工、快递员 杨小姐 013757701823  3.温州市郑世隆寝饰有限公司诚聘:店长、导购员、督导、办公室文员 郑小姐 88216388  招聘信息  4.浙江东富汽车部件有限公司诚聘:质量管理、物料管理、工艺工程师 陈先生 0577
目的与意义:西瓜的果肉颜色、果皮条纹、果肉苦味是西瓜重要农艺性状,可直接影响消费者的选择。目前关于西瓜性状的QTL有很多,但对这3个性状的定位研究还不是很清晰。尤其是苦味性状,葫芦科(西瓜、甜瓜、苦瓜等)中苦味基因的分子标记和精细图谱的研究较少,相关研究报道较少或没有。因此笔者通过配制杂交组合,通过生物信息设计分析,建立了225株BC1分离株的遗传连锁图谱。通过对西瓜果肉颜色、果皮条纹、果肉苦味相
“刘”家人丁兴旺、四世同堂,共有100余位家庭成员,老寿星103岁,最小的孩子还在襁褓中。一家人光从事的职业就有几十种,有的在国家事业单位工作,有的在国企或私企上班,还有的自己当老板——创办了公司,他们的职业分布于教育界、IT界、医学界、地质界、出版界等等。这个大家庭的几代人在职场路上记录、见证着过去和现在的发展,以及和其他人一样祈望着将来的变迁。    四世同堂职场代表人大集合    在偌大而喧
刮掉胡须,扎起领带,拿出尘封已久、只在学校舞会上穿过的皮鞋,背着借来的电脑包,早早从床上爬起赶着坐公车,对着朝阳默默地说:实习了,工作了,朝着理想、向着社会又走近一步了。    现在的你是否就是这样?    新学期开始,大四的学生逐渐步入紧张、兴奋又充实的实习阶段。从象牙塔般的大学环境换到憋闷的写字楼或者繁忙的工厂里,可能大部分人的感觉不是辛苦而是新奇,他(她)可以无比荣耀地用那个NOKIA111