【摘 要】
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目的:探讨微信在手术室新护士入科培训中的应用效果.方法:将2015年40名新护士随机等分成对照组和观察组,对照组进行传统模式进行入科培训,观察组建立微信群,辅助传统的科室岗
【机 构】
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邵逸夫医院下沙院区 浙江杭州310020
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目的:探讨微信在手术室新护士入科培训中的应用效果.方法:将2015年40名新护士随机等分成对照组和观察组,对照组进行传统模式进行入科培训,观察组建立微信群,辅助传统的科室岗前培训,护士长和科室总带教随时上传科室培训内容、科室各项规范制度等,新护士遇到临床工作中的问题时,可以随时与专科老师进行交流.比较两组新护士专科出科成绩表、医生对两组新护士手术配合的满意度调查.结果:新护士入科培训应用微信平台后,新护士入科的适应性快,专科出科成绩显著提高,医生对新护士手术配合的满意度显著提高,新护士的工作积极性得到激励.结论:利用微信这一交流平台,有效完成入科培训中的阶段性工作.加强带教老师与新护士之间的沟通,提高新护士入科的适应能力.
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