浅谈工会主席的权益保障

来源 :工会理论研究.上海工会管理干部学院学报 | 被引量 : 0次 | 上传用户:zhhs555
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一、工会主席权益受侵的实质据2004年2月5日、6日的《工人日报》报道,广东阳江龙达集团工会副主席杨观趣,因在职工加班工资、节假日休息、人员调岗、辞退和养老保险等关系职工切身利益的问题上提出不同意见招致公司行政以“煽动职工与公司对立”为由,被“除名”。广州市花都区朗盛水产养殖场工会主席陈传力,要求企业依法拨付工会经费和签订集体合同,结果被企业老板认为是“颠倒了事实”的“不良表现”,两次被老板解除了劳动合同。其实,工会主席权益受侵的 I. The Nature of Infringement on the Rights and Interests of Trade Unions According to the “Workers’ Daily” reported on February 5 and 6, 2004, Yang Guantai, vice chairman of the Trade Union of Yangda Longda Group in Guangdong, rescued workers from working overtime, rest on holidays and personnel transfer , Dismissal and old-age insurance and other issues related to the vital interests of workers put forward different opinions on behalf of the company led by “to incite employees to confront the company” was “de-named.” Chen Chuanli, chairman of the trade union of LANXESS Aquaculture Farm in Huadu District, Guangzhou, demanded that the company allocate the union funds and sign the collective contract in accordance with the law. As a result, the boss of the enterprise considered it a “bad performance” of “upside down facts” and was twice annulled by the employer . In fact, the rights and interests of trade union chairman were violated
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